Praktijkcase aanmelden
Top 10 Favoriete werkgevers
Salarisverwachtingen, Bruto jaarsalarissen.
Banken populaire werkgevers onder automatiseerders
CMG blijft favoriet van hoog opgeleide informatici
ABN Amro en ING staan hoog genoteerd in de top-5 van favoriete werkgevers van hoog opgeleide informatici. CMG staat nog steeds op de eerste plaats. Dit blijkt uit een imago-onderzoek van VNU Business Publications, uitgevoerd door onderzoeksbureau Interview.
CMG is door bijna 10 procent van de ondervraagden het meest genoemde bedrijf waarvoor hij of zij op dit moment graag wil werken. Philips volgt op afstand als tweede. Opvallend is de populariteit van de banken als werkgever. Op de derde en vierde plaats op de imago-ranglijst staan respectievelijk ING Groep en ABN Amro. Naast informatici mochten ook mensen uit de vakgebieden Natuur en Techniek en Economie en Recht hun favoriete werkgever aanwijzen. CMG is als enig IT-bedrijf ook in de top-10 van alle respondenten terug te vinden en wel op de vijfde plaats.Salariseisen
Uit het onderzoek blijkt tevens dat academici met een informatica-opleiding een bovengemiddeld salaris verwachten. Ze noemen een bedrag van 48.800 gulden als passend startsalaris. Na zes jaar verwachten de academici een salaris van 78.900. De hbo'ers stellen zich bescheidener op en denken aan een startsalaris van 45.200 per jaar. Al met al noemen de onderzoekers de salarisverwachtingen hoog. Werkgevers kunnen hun borst de komende jaren dan ook nat maken. Want in de huidige krappe arbeidsmarkt is de kans groot dat zij niet anders kunnen dan de salariseisen van de toekomstige werknemers in te willigen.Uitdagingen
Zowel instromers als hoger opgeleiden met enige werkervaring zijn zeer mobiel en zoeken naar nieuwe uitdagingen. Dit geldt overigens niet alleen voor de ondervraagde informatici. In totaal acht 23 procent het waarschijnlijk over één jaar bij een andere organisatie dan de huidige te werken. Van de ondervraagden zegt 41 procent waarschijnlijk binnen drie jaar te verkassen en 54 procent heeft vijf jaar nodig. Opvallend is tevens dat van de werkzame hoger opgeleiden 43 procent wekelijks bezig is met de toekomst op de arbeidsmarkt. Slechts één procent zegt nooit bezig te zijn met de toekomst. Zelfs 75 procent van de werkenden is in praktische zin bezig met de toekomst op de arbeidsmarkt, door te solliciteren, informatie te zoeken of via bekenden. Op zich zijn deze cijfers niet vreemd, gezien de hoge verwachtingen die de respondenten hebben van de toekomst. Meer dan 80 procent schat dit gunstig tot zeer gunstig in. Een open en informele cultuur binnen het bedrijf achten de ondervraagden het meest belangrijk, gevolgd door stimulerend management en goede producten of diensten. Verder vinden hoger opgeleiden hun werk belangrijk, maar hun privé-leven gaat voor.Top 10 Favoriete werkgevers
- CMG
- Philips
- ING
- ABN Amro
- KPN
- Origin
- IBM
- Cap Gemini
- Baan
- Shell
Salarisverwachtingen, Bruto jaarsalarissen.
| WO-Informatica | HBO-I | Totaal | |
| Passend startsalaris | 48.800 | 45.200 | 47.600 |
| Passend na twee jaar | 61.800 | 56.100 | 59.000 |
| Passend na zes jaar | 78.900 | 70.200 | 74.200 |
| Huidig Salaris | 60.400 | 58.800 | 57.500 |
08-02 Nij Smellinghe live met geïntegreerd...
03-02 BAM helpt SOR met unified communications
23-01 Marktplaats.nl benut met SAS markt- en klantkennis
06-01 Croon Elektrotechniek 'toekomstproof' met AppSense
04-01 Subsidieproces: eerst organiseren, dan...
02-01 Zorgverlener Goenhuysen werkt efficiënt mobiel
27-12 Rode Kruis werkt decentraal met centraal beheer
22-12 Diaconessenhuis Leiden over op ChipSoft CS-ENZIS
16-12 ROC werkt met RES Workspace Manager
09-12 Diaconessenhuis Leiden vernieuwt protocolbeheer
10-02 Ex-Misys-topman moet CSC uit penarie helpen
10-02 Raet stelt Schrijnemaekers als nieuwe CFO aan
10-02 Acer levert Future Classroom Lab op
09-02 Oracle neemt eHRM-specialist Taleo over
09-02 KPN benoemt Nederlandse directeur en CFO
09-02 MySapply koopt collectief accountantsdiensten in
08-02 Sogeti ontslaat nog eens 110 medewerkers
07-02 Verhuurder Capgemini-pand vecht verhuizing aan
06-02 Erasmus Universiteit reorganiseert ICT
06-02 Banometer: Topstart vacaturemarkt krijgt vervolg
|
|

