Women in IT onthult nominaties ICT-vrouwen
Netwerkgroep Women in IT maakt bekend welke vrouwelijke ict'ers in aanmerking komen voor een award. Tijdens een bijeenkomst op dinsdag 3 november laten de juryleden weten wie de winnaars zijn. ‘Er is veel vrouwelijk ict-talent in Nederland en daarop willen we graag de aandacht vestigen', aldus oprichtster Symonne Swaag van Women in IT.
De awards worden uitgedeeld aan een ict-manager, een ict-collega en aan aankomend ict-talent. Zo is softwaremanager Ingrid Timmer van softwareleverancier Unit 4 Agresso genomineerd voor een managersprijs en maakt implementatiemedewerker Marina Saarloos kans op een onderscheiding in de categorie 'Aankomend talent in de ict'. Saarloos werkt bij ict-dienstverlener Ordina. Changemanager Marije van den Berg van uitkeringsinstantie UWV is een van de genomineerden in de categorie voor beste vrouwelijke collega's.
De jury bestaat onder andere uit senior ict-strateeg Valerie Frissen van onderzoeksorganisatie TNO en it-directeur van telecombedrijf Tele2 Lineke Sneller. De vrouwen die door de juryleden gekozen worden, krijgen naast de award ook een consult bij een loopbaanbegeleider.
Swaag hoopt dat vrouwen door Women in IT hun kennis kunnen vergroten en delen. 'Dit is een netwerk voor en door vrouwen', zei de initiatiefneemster eerder tijdens een bijeenkomst. 'Wij moeten een soort old-girls-network vormen, net als mannen dat doen.'
Daarnaast heeft willen de deelnemers aan het netwerk de rol van ict-vrouwen inzichtelijk te maken voor het bedrijfsleven. Ook willen ze de ontwikkeling van leden te stimuleren via coaching en mentoring. Bovendien wil het bestuur de ‘vereniging' toegankelijk maken voor ict-studenten door te begeleiden bij loopbaanontwikkeling en studie.
Genomineerden in de categorie ‘Vrouwelijke manager in de ict':
Ingrid Timmer, softwaremanager bij Unit 4 Agresso
Anneke Burger, divisie Information Officer bij Delta Lloyd/Ohra
Jolan Smeets, senior Consultant bij Van Aetsveld
Genomineerden in de categorie ‘Aankomend talent in de ict':
Marina Saarloos, implementatiemedewerker bij Ordina
Marianne Nijhuis, medewerker Kenniscentrum Gezondheidszorg Opleidingen/Consultancy bij Unit 4 Agresso
Sebnem Arslan, consultant bij Avanade
Genomineerden in de categorie ‘Vrouwelijke collega in de ict':
Marije van den Berg, changemanager bij UWV
Esther Treurniet, senior SAP HCM consultant bij Sogeti
Lydia Duijvesteijn, senior IT Architect bij IBM Nederland B.V. en Information Technology and Services Consultant
Mark, 23-10-2009 13:20
Echter, als zij dat zo graag willen doen (vrouwen die elkaar onderling prijzen toekennen bedoel ik dan) dan is dat toch hun goed recht? Wellicht zijn er genoeg vrouwen die het onzin vinden?
Wat moeten we overigens met een old-girls netwerk als juist zo duidelijk is geworden wat voor schadelijke invloed het old-boys netwerk heeft op onze economie?
Tom, 23-10-2009 13:37
RV, 23-10-2009 14:58
Wanneer ga je een 100%pure female company oprichten, die aan deict-markt laat zien hoe het ook / anders kan?
p.s.
Is dat een foto van een bankzitster bij dit bericht?
Marcel, 23-10-2009 15:05
Girlie, 23-10-2009 16:58
sjun demartelaere, 23-10-2009 23:11
Methap, 25-10-2009 11:37
Dus als die elkaar een veer gaan toesteken moet ik daar erg om lachen.
Methap, 25-10-2009 11:37
Dus als die elkaar een veer gaan toesteken moet ik daar erg om lachen.
21-05 Vijf ICT-onderzoekers krijgen Vidi-beurs NWO
21-05 Wolters Kluwer neemt Braziliaans Prosoft over
21-05 Eurofiber koopt met Unet 1000 km glasvezel
21-05 ICTroom bouwt energiezuinig datacenter Ricoh
21-05 TNO zet Cyber Security Lab op
21-05 Computable nomineert 10 partnerprojecten
17-05 Infotheek regelt hardwaredonatie via IT4kids
17-05 OpenSesame ICT start eigen CRM-bedrijf
17-05 Rabobank verlengt ook applicatiecontract IBM
17-05 Wadinko investeert in Caase.com
21-05 Vijf ICT-onderzoekers krijgen Vidi-beurs NWO
17-05 Leden De Unie verwerpen sociaal plan Ericsson
17-05 Rabobank krimpt in, maar ICT-afdeling groeit
17-05 Rabobank zoekt 100 extra ICT’ers in Nederland
16-05 ICT Automatisering is blij met omzetdaling
15-05 Ahold stelt Ben Wishart als groeps-CIO aan
15-05 Ordina levert agile ontwikkelteams aan het CAK
14-05 Overheid en sociale partners sluiten Techniekpact
14-05 Cobol verdwijnt uit curriculum onderwijs
13-05 ‘Tekort aan ICT’ers raakt vooral softwaresector’
|
|
08-03-12 Nederland maakt meisjes warm voor ICT
18-01-12 Oracle niet langer gastheer voor Women in IT
05-12-11 Steeds minder vrouwen kiezen informatica
10-11-10 Women in IT: CIO Kadaster is beste ICT-manager
11-10-10 Women in IT maakt nominaties bekend
02-09-10 Women in IT zoekt ICT-vrouwen 2010
04-11-09 Women in IT wijst vrouwelijke rolmodellen aan
04-11-09 'Het glazen plafond zit in het hoofd van vrouwen'
04-09-09 Netwerkgroep kiest beste ICT-vrouwen
23-06-09 Mediteren om te leren jezelf te profileren
| Aantal reacties met 3+ sterren | Gemiddelde waardering | |||
 | 1 | 752 | 6.1 | |
 | 2 | 647 | 6.3 | |
 | 3 | 616 | 6.4 | |
 | 4 | 588 | 6.3 | |
 | 5 | 535 | 6.3 | |
 | 6 | 516 | 6.2 | |
 | 7 | 276 | 6.2 | |
 | 8 | 236 | 6.2 | |
 | 9 | 154 | 6.1 | |
| 10 | 122 | 6.0 | |
Alle rechten voorbehouden © 1995-2013 De Persgroep
Allochtoon in de ICT
minder valide in de ICT
Autist in de ICT
Raamambtenaar in de ICT
Koffiedrinker in de ICT
Geweldig die erkenning op basis van je geslacht/afkomtst/afwijking etc,
Geen twijfel of je daar bent gekomen op basis van je vaardigheden of dat de baas afwil van het gezeik van al die clubjes.