Girlsday bij IBM helpt meisjes bij profielkeuze
Meisjes die tijdens Girlsday 2010 ict-leverancier IBM bezochten, zullen straks in ieder geval zorgvuldig een technisch profiel overwegen. Dat denkt IBM-directeur financial services sector Louise Out, die haar dochter en klasgenoten uitnodigde voor de activiteiten op het IBM-kantoor.
Waarom heeft u de klas van uw dochter uitgenodigd?
Ik wil de meisjes laten zien dat techniek en het toepassen van techniek heel leuk is. Bij deze meisjes was dat nog niet zo, maar over het algemeen verliezen meisjes tussen hun tiende en vijftiende jaar hun interesse in techniek. Daarom kiezen veel minder meisjes voor een bèta- of technische opleiding. Dat is jammer, omdat ze op school juist vaak goede cijfers voor de bètavakken halen. Meisjes worden vaak door hun omgeving niet gestimuleerd om voor techniek te kiezen.
Wat hebben de meisjes gisteren gedaan?
IBM heeft de meisjes gevraagd een stad van de toekomst te ontwikkelen. In groepjes hebben de meisjes gesproken met IBM'ers die een expert zijn op een bepaald onderwerp, bijvoorbeeld energie of watermanagement. De meisjes mochtendeze medewerkers vragen stellen en met ze in discussie gaan.
Daarna hebben ze met behulp van verschillende spullen een stad van de toekomst gebouwd. Sommigen hebben een tekening gemaakt, andere gebruikten Lego-stenen. Er zaten hele ingenieuze ontwerpen bij. Een groep had bijvoorbeeld een stad gebouwd op ballonnen, zodat de stad omhoog gaat als het waterpeil stijgt. De bedoeling is dat de meisjes inzien dat techniek goed kan worden toepast om maatschappelijke problemen op te lossen.
Wat vonden de meisjes van de dag?
Ze waren unaniem positief. Ze hebben geleerd dat techniek en het toepassen ervan enorm leuk is en dat ze met techniek de problemen in de toekomst kunnen oplossen.
Een aantal gaven aan het einde zelfs aan dat ze wel voor IBM willen werken. Daar doen we het natuurlijk niet voor, maar het is leuk om te zien dat ze er hun vak van willen maken.
Hoeveel meisjes zullen uiteindelijk ook daadwerkelijk voor een bètaprofiel kiezen?
Dat is moeilijk te zeggen. Wat ik wel kan zeggen is dat we een 100 procent score hebben als het gaat om het zorgvuldig overwegen om een technisch profiel te kiezen.
17-05 Infotheek regelt hardwaredonatie via IT4kids
17-05 OpenSesame ICT start eigen CRM-bedrijf
17-05 Rabobank verlengt ook applicatiecontract IBM
17-05 Wadinko investeert in Caase.com
17-05 Leden De Unie verwerpen sociaal plan Ericsson
17-05 3D-model van plaats delict helpt rechercheur
17-05 Rabobank zoekt 100 extra ICT’ers in Nederland
17-05 Google geeft ontwikkelaars nieuwe tools
17-05 HP biedt SAP Hana op server met Intel Xeon
16-05 Mendix betrekt nieuw Rotterdams kantoor
17-05 Leden De Unie verwerpen sociaal plan Ericsson
17-05 Rabobank krimpt in, maar ICT-afdeling groeit
17-05 Rabobank zoekt 100 extra ICT’ers in Nederland
16-05 ICT Automatisering is blij met omzetdaling
15-05 Ahold stelt Ben Wishart als groeps-CIO aan
15-05 Ordina levert agile ontwikkelteams aan het CAK
14-05 Overheid en sociale partners sluiten Techniekpact
14-05 Cobol verdwijnt uit curriculum onderwijs
13-05 ‘Tekort aan ICT’ers raakt vooral softwaresector’
08-05 Capgemini is verhuisd naar Leidsche Rijn
|
|
22-04-13 Orange laat meisjes kennismaken met ICT
15-02-13 VHTO zoekt deelnemers voor Girlsday 2013
27-04-12 Meisjes gaan op ontdekkingstocht in ICT
23-04-12 'Vrouwelijke technici inzetten tegen tekort ICT'ers'
14-04-11 Atos Origin laat meisjes kennismaken met ICT
22-04-10 Meisjes maken kennis met ICT op Girlsday
02-02-10 VHTO organiseert Girlsday 2010
| Aantal reacties met 3+ sterren | Gemiddelde waardering | |||
 | 1 | 752 | 6.1 | |
 | 2 | 643 | 6.3 | |
 | 3 | 612 | 6.4 | |
 | 4 | 584 | 6.3 | |
 | 5 | 528 | 6.3 | |
 | 6 | 516 | 6.2 | |
 | 7 | 273 | 6.2 | |
 | 8 | 236 | 6.2 | |
 | 9 | 154 | 6.1 | |
| 10 | 122 | 6.0 | |
Alle rechten voorbehouden © 1995-2013 De Persgroep