Bedrijfsdossiers Aastra

Artikelen over Aastra

Mitel wil Aastra overnemen en fuseren

11-11-2013  Leverancier van unified communications-software Mitel wil 6,52 dollar per aandeel betalen voor alle uitstaande gewone aandelen van telecomleverancier Aastra. Daar bovenop krijgen de Aastra-aandeelhouders ook nog eens voor elk aandeel 3,6 gewone...

Aastra rondt overname Ericsson-divisie af

07-05-2008  De overname van de divisie Enterprise Communication Business van Ericsson door Aastra Technologies is een feit. De divisie gaat verder onder de naam Aastra.

Ericsson verkoopt PBX-onderdeel aan Aastra

19-02-2008  Aastra Technologies neemt voor ongeveer 65 miljoen euro de divisie Enterprise Communications Business van Ericsson over. Het onderdeel is een belangrijke speler op de markt van zakelijke telecommunicatie en internetgebaseerde PBX-systemen.

De honderd krachtigste bedrijven

De Computable 100 is een jaarlijkse ranglijst van de honderd krachtigste ICT-bedrijven van Nederland. De rangorde wordt bepaald op basis van financieel succes én imago. Op welke plaats staat jouw bedrijf?

Pos  Bedrijf  Totale score  Score finan- cieel  Imago zaken- partner  Imago inno- vatief  Imago werk- gever  Imago kennis  Totaal imago
 Apple
100,0  100  48,5  91  71,8  77,6  79,7 
 Google
89,5  70,9  34,2  100  100  83,2  89,9 
 Microsoft
72,9  30,9  100  92,7  83  100  100 
 Cisco
66,3  72,7  54,9  42,1  24,5  59,4  46,4 
 Afas Software
52,4  74,5  20  19,1  19,8  12,9  19,6 
 Chipsoft
51,9  89,1  2,7  3,4  4,7  4,4  4,2 
 Woodwing
51,7  92,7  0,2  0,2  0,1 
 IBM
43,6  27,3  53  38,2  36,5  69,8  51 
 Accenture
43,5  47,3  34,7  12,6  24,5  50,5  30,9 
10 
 Oracle
42,1  52,7  33  15,2  14,9  27,6  23 
De hele lijst

De sleutel tot succes: optimaliseer de applicatie ervaring van eindgebruikers

Dankzij hedendaagse continue innovaties verwachten zowel klanten als werknemers van uw organisatie een optimale......

De gouden mogelijkheden van een juiste datacenter strategie

Is uw organisatie capabel om IT processen snel te schalen? Beschikken jullie over flexibiliteit om snel veranderende......