Download whitepapers, case studies
en onderzoeken over ICT-onderwerpen
Computable IT Knowledge Base
  Dagelijks het laatste
ICT-nieuws in je inbox?
Computable e-mail nieuwsbrief

Loopbaan / Nieuws

28-11-2008 11:32 | Door Ton Wallast | Tags: Acquisitie, Dienstverlening, Software, Kredietcrisis | Gerelateerde bedrijven: Unit 4 Agresso | Er is 1 reactie op dit artikel | Permalink

Minder vaste en meer tijdelijke banen bij Unit 4

Chris Ouwinga

Algemeen directeur Chris Ouwinga van Unit 4 Agresso

Algemeen directeur Chris Ouwinga van Unit 4 Agresso

De onzekere economische situatie vraagt om meer flexibiliteit, zegt directeur Chris Ouwinga van Unit 4 Agresso. "We zijn uiteraard niet immuun." Daarom streeft de ict-dienstverlener naar meer inhuurkrachten

Automatiseerder Unit 4 Agresso is niet meer scheutig met het uitdelen van vaste contracten. Het bedrijf heeft nog altijd mensen nodig, maar de onzekere economische omstandigheden vragen om meer flexibiliteit, aldus algemeen directeur Chris Ouwinga. Vooral aan de kant van de dienstverlening streeft Unit 4 naar meer inhuurkrachten. "Daar kun je nu eenmaal gemakkelijker met tijdelijke krachten werken", zegt hij.

Voorlopig heeft Unit 4 naar eigen zeggen nog weinig last van een recessie. Ouwinga herkent ook niet de vraaguitval waarmee branchegenoot Ordina kampt. "Wij zijn ook een ander soort bedrijf. Wij verkopen in de eerste plaats software, geen diensten zoals Ordina."

Een belangrijk deel van de omzet, 43 procent, komt uit doorlopende onderhoudscontracten. Daar verandert weinig aan als het economisch tegenzit. En zelfs bij de acquisitie van nieuwe klanten zegt Ouwinga nog niet veel van vraaguitval te merken. "Uiteindelijk is onze software bedoeld om organisaties efficiënter te maken. Dus onze producten kunnen juist klanten helpen bij kostenbesparing."

Niet immuun

"Maar uiteraard zijn we niet immuun", vervolgt de directeur. "Van een zware recessie gaan we zeker wat merken. Voorlopig kijken we het nog even aan, maar als het moet, zullen we niet aarzelen om kostenmaatregelen door te voeren."

Mede daarom probeert Ouwinga zijn organisatie flexibel te maken. "En met tijdelijke krachten kun je snel afslanken of uitbreiden naar gelang de omstandigheden daar om vragen."

De topman kijkt uiteraard ook naar de toekomst. "Over onze verwachtingen kan ik nog niet veel zeggen. Beursgenoteerd, vandaar. Dat komt wel bij de presentatie van onze kwartaalcijfers. Maar dramatisch veel slechter wordt het voor ons niet."

bekijk reacties (1) print stuur door
Reacties op dit artikel
erik , 06-12-2008 21:09
unit 4 agresso = draaideur en slecht pensioen =niet doen.
rssMeer Loopbaan

Computable Banen

Computable Banen

Op Computable Banen vind je de beste banen in de ICT. Zoek de ideale baan in de buurt of upload je CV om gevonden te worden door werkgevers.

Naar Computable Banen
Loopbaan Achtergrond

'Voor leuk werk moet je concessies doen'

18-12 11:42   Het vrouwennetwerk WomeninIT liet voor het eerst een man toe tot zijn bijeenkomst. KPN-strateeg Frans van der Reep gaf de ict-dames een aantal inzichten over het belang van...

Meer loopbaan achtergrond
Loopbaan Opinie

2009: het jaar om innovatief te bezuinigen

19-12 10:16   De ict-industrie lijkt het zwaar te gaan krijgen in 2009. Dat komt door de kredietcrisis en de bijbehorende recessie. Slecht nieuws voor cio's die de laatste jaren al meerdere...

Meer loopbaan opinie
Loopbaan Praktijk

Odyssee bouwt virtueel kennisnetwerk op

25-02 20:13   Odyssee is een landelijk opererende organisatie op het gebied van training, opleiding, coaching en advies. Haar dienstverlening richt zich op de ontwikkeling en verbetering van...

Meer loopbaan praktijk
IT Directory

Bekijk de leveranciers op het gebied van Loopbaan.