e-office, specialist in het optimaliseren van werkomgevingen voor professionals, neemt de tweede plaats in op de Lijst van Beste Werkgevers.
Deze lijst is samengesteld door het Great Place to Work Institute Nederland op basis van een onderzoek onder medewerkers van de deelnemende bedrijven. Door deze hoge notering is e-office eveneens opgenomen op de Europese Lijst van 100 Beste Werkgevers.
Een Great Place to Work wordt gedefinieerd als een organisatie waarin medewerkers ‘vertrouwen hebben in de mensen voor wie ze werken, trots zijn op wat ze doen en plezier hebben met de collega's met wie ze samenwerken'. e-office neemt dit jaar voor het eerst deel aan het onderzoek van het Great Place to Work Institute Nederland. Zij hebben in het perceptieonderzoek onder medewerkers een Trust Index score van 88 procent gekregen en zijn hierdoor een van de zeven ‘gouden winnaars'. Met name aspecten als sfeer & collegialiteit, respect en geloofwaardigheid, waaronder vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid, scoren hoog bij medewerkers van e-office.
De Trust Index score van 88 procent die e-office heeft behaald, is zelfs onder organisaties met de status van ‘Great Place to Work' een hoge score als het gaat om de waardering van medewerkers", vermeldt het rapport van het Great Place to Work Institute Nederland. De uitkomsten van het onderzoek typeren de cultuur van vertrouwen die bij e-office bestaat. Door de focus te leggen op vertrouwen, in plaats van bijvoorbeeld tevredenheid, is inzicht verkregen in toewijding, motivatie en betrokkenheid van medewerkers. Uit onderzoek blijkt dat deze waarden de effectiviteit, productiviteit en financiële resultaten van een organisatie substantieel beïnvloeden.
"Natuurlijk zijn wij zeer trots op de hoge notering in de Lijst van Beste Werkgevers", aldus Roland Hameeteman, Algemeen Directeur van e-office. "Onze missie is erop gericht om werkprocessen zo in te richten dat professionals onafhankelijk van tijd en plaats toegang hebben tot alle bedrijfsinformatie die zij nodig hebben om snel de juiste beslissingen te kunnen nemen. Basis hiervan is natuurlijk vertrouwen. Ik ben blij dat onze eigen medewerkers dit vertrouwen ervaren en ons daarin erkennen. Daarnaast hoop ik uiteraard dat ICT-ers, die op zoek zijn naar een baan in een prettige en innovatieve werkomgeving, e-office door deze notering nu nog beter weten te vinden".
De Nederlandse Lijst van Beste Werkgevers is gepubliceerd in het Financieele Dagblad van 3 mei 2007. De Europese Lijst van Beste Werkgevers is verschenen in de Financial Times van 2 mei 2007.
