Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Awards
    • Computable Awards
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
    • Inzendingen
    • De jury en experts
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Magazine
    • Magazine
    • Adverteren in het magazine
  • Nieuwsbrief

Een positieve impact maken

13 december 2019 - 12:353 minuten leestijdAdvertorialInnovatie & TransformatieInsight
Redactie Computable
Redactie Computable

Insight is getransformeerd van value added reseller naar IT-leverancier die ook consultancy en IT-diensten biedt. Er liggen dus volop nieuwe uitdagingen voor de multinational. Country Manager Rogier Stolk vertelt wat Insight een geweldige werkgever maakt.

To make the world a better place by connecting people through technology. Dat is de slogan die Stolk graag gebruikt om de ambitie van Insight uit te drukken. “Onze oplossingen besparen veel tijd, zowel in IT-processen als in samenwerken”, zegt hij. “Zie het door ons ontwikkelde Insight Digital Workspace™. Hiermee wordt via één centrale portal alle relevante communicatie en data voor de juiste persoon op het juiste moment gepresenteerd. En dat op een zodanig heldere manier, dat het e-mailverkeer minstens gehalveerd wordt. Ook voorziet het platform in een koppeling met alle bedrijfsmatige apps en een optimale zoekfunctionaliteit vanwege het volledig werken in de cloud. Met de Insight Digital Workspace™ bespaart een bedrijf minimaal 20% tijd. En voldoet het perfect aan ons gedachtegoed om via technologie meer waardevolle tijd met en voor elkaar te creëren.”

INTERNATIONAAL

“Ik vind het mooi om te zien hoe jong talent binnenkomt en doorgroeit naar een managementfunctie”, zegt Stolk. “Zelf heb ik een dergelijke weg ook afgelegd. In 2010 kwam ik hier om als externe consultant tijdelijk een salesteam aan te sturen. Nu leid ik een bedrijf van 250 man. Binnen Insight krijg je echt volop kansen om jezelf te ontwikkelen. En werk je met de nieuwste technologie binnen je digitale werkomgeving. Wat Insight extra leuk maakt, is dat je hier de frisse sfeer aantreft van een start-up. We werken veel met social portals, onze scrums vinden plaats in gezellige en informele ruimtes. Ambieer je een internationale carrière? Geen probleem, want Insight is een internationaal bedrijf met 12.000 mensen.”

ONDERNEMEND

Volgens Stolk heeft Insight een ondernemende cultuur: “Er is veel ruimte voor eigen inbreng; dat moedigen we echt aan. Het is toch prachtig om vanaf het begin eigenaar te zijn van een idee dat zich binnen Insight mag ontwikkelen tot product, oplossing of dienst. Je staat er bij ons nooit alleen voor. Je teammates vinden het leuk om je te helpen en ook van jou te leren. Overigens zoeken we niet alleen technisch, maar ook commercieel talent. En senior specialisten, met name op het gebied van changemanagement, SharePoint en DevOps. Als je echt waarde wilt toevoegen, als je het leuk vindt om jong talent te coachen in een diverse werkomgeving, als je wilt ervaren hoe het is om substantieel bij te dragen aan succes door teamwork: dan ben je bij Insight helemaal op je plek.”

Meer weten over werken bij Insight? Bekijk de website.

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Whitepapers

    Computable.nl

    Hybride vergaderen herzien

    Wat moderne werkplekken vragen van meeting- en samenwerkingsomgevingen

    Computable.nl

    Toekomst van IT-talent. Een nieuw tijdperk

    Wat vraagt veranderende technologie van IT-talent? De route van skills naar succes.

    Computable.nl

    Agentic AI in de praktijk

    Hoe autonome AI werkprocessen fundamenteel verandert

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Awards-nominaties

    Pijl naar rechts icoon

    Check Point

    Nadia van Beelen (Sales Associate, Check Point Technologies)
    Pijl naar rechts icoon

    ForceFusion

    Amber Quist (Cyber security specialist, ForceFusion)
    Pijl naar rechts icoon

    Hyperfox

    Vereenvoudiging bestelproces bij Duplast, specialist in voedselverpakkingen (Duplast en Hyperfox)
    Pijl naar rechts icoon

    Prodek Solutions BV

    Compleet pakket voor digitale aansturing duurzame energie bij Odura (Odura en Prodek Solutions)
    Pijl naar rechts icoon

    Norday

    Hyper-gepersonaliseerde cultuurpodcasts die nieuwe bezoekers vaker laten terugkomen via Wondercast (Norday en het Rotterdams Philharmonisch Orkest)
    Alle inzendingen
    Pijl naar rechts icoon

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Uitgelicht

    Partnerartikel
    Software & Development

    Businessanalyse als fundament voor duu...

    Een effectief traject begint bij het expliciet maken van businesswaarde. Die businesswaarde bestaat uit meer dan alleen functionele wensen. Het vraagt inzicht in de essentiële data, afhankelijkheden binnen processen en...

    Meer persberichten

    Meer lezen

    Innovatie & Transformatie

    ArcelorMittal en AWS bundelen krachten voor industriële automatisering

    Cloud & Infrastructuur

    Yielder bouwt aan de volgende fase: persoonlijker, scherper en dichter bij de klant

    Innovatie & Transformatie

    Ai-gestuurde soft­wa­re­ont­wik­ke­ling verlost bedrijven van handboeien van saas-soft­wa­re­li­cen­ties

    Innovatie & Transformatie

    Spoelstra Spreekt: Prijs­ver­ho­ging

    Software & Development

    Businessanalyse als fundament voor duurzame software- en businesskwaliteit

    Overheid

    Drie drijfveren voor versnelling en verandering

    ...

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Ontvang Computable e-Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics
    • Phishing
    • Ransomware
    • NEN 7510

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten
    • Blogwire

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2026 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs