Human resource manager van automatiseringshuis Logica, Jan Wenneker, heeft de opdracht om tussen juni 1996 en juni 1997 ruim 160 nieuwe mensen aan te trekken. Om de werving een extra impuls te geven organiseerde het bedrijf afgelopen zaterdag een open dag voor automatiseerders met drie of meer jaar werkervaring.
Vijftig potentiële kandidaten lieten zich een dag lang rondrijden op verschillende terreinvoertuigen. Aan het slot van het evenement zijn kennismakingsgesprekken gevoerd. Met veertig van hen praat het bedrijf verder. Wenneker meent dat de open dag een goede manier is om – naast traditionele wervingsmethode – de speurtocht naar nieuwe mensen aan te pakken.
