Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Computable Awards
    • Overzicht
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Nieuwsbrief

Monsterboard laat steekje vallen

25 januari 2001 - 23:003 minuten leestijdAchtergrondCarrière
Gijs Hillenius
Gijs Hillenius

De directeur van het it-bedrijf begrijpt het niet. Vier advertenties plaatste hij bij online-vacaturebank Monsterboard. Als hij ernaar zoekt, wordt er slechts één getoond. Monsterboard: "De selectie op het scherm is willekeurig."

Al maanden heeft Arno Vermeulen, directeur van het dertig koppen tellende it-bedrijf E’liantie (voorheen Time-share) in Den Haag, vier advertenties openstaan op de banensite Monsterboard. Het zijn doorsnee it-functies als een Unix-specialist en een Domino-ontwikkelaar.
Vermeulen vraagt zich af of mogelijke kandidaten zijn vacatures ooit opvallen. Van de vier die hij deze maand invoerde, treft hij er slechts één aan wanneer hij de database benadert. "Ik doe me voor als een potentiële kandidaat die alle vacatures wil bekijken. Ik krijg ze echter niet allemaal te zien."

Bedrijfsnaam

De enige manier waarop hij erin slaagt alle vier de vacatures te zien, is wanneer hij zoekt op zijn eigen bedrijfsnaam. Klagen bij Monsterboard helpt niet, stelt hij. "Ze hebben me al vaak beloofd dat het verbeterd zou worden."
Het it-bedrijf betaalt zo’n vijftienduizend gulden per jaar voor het plaatsen van de vacatures. Stoppen met Monsterboard wil de personeelsmanager niet. De site trekt volgens hem wel precies de doelgroep waar zijn bedrijf op mikt.
Managing-director bij Monsterboard Suzanne Ekel herkent het euvel. Volgens haar zijn nogal wat factoren van invloed op de resultaten van een zoekopdracht. "Welke browser gebruikt de klant? Gaat het verkeer naar internet via een modem of een T1-verbinding? Leegt hij zijn cache. Staat hij het gebruik van cookies toe?"
De database geeft als antwoord op een zoekopdracht naar alle vacatures een willekeurige lijst, van een deel van de banen. Dat doet Monsterboard met opzet, verklaart ze. Zo krijgen alle bedrijven die op Monsterboard vacatures plaatsen een evenredige hoeveelheid aandacht bij de sollicitant.
De test die het it-bedrijf uitvoert, is volgens haar niet de juiste. Veel sollicitanten zoeken met behulp van een script waarin ze hun voorkeuren ingeven, een job search agent. Ze krijgen per e-mail bericht wanneer in de database een vacature wordt ingevoerd die voldoet aan hun eisen. Ekel: "We staan nu aan het begin van internet-technologie. Over een jaar of wat zullen we ons verbazen over de problemen die we er nu mee hebben."
Vermeulen blijft erbij dat de database zijn vraag verkeerd beantwoordt. "Als ik aangeef dat ik alle vacatures wil zien, verwacht ik alles, en niet een selectie."
 

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Meer lezen

    ActueelInnovatie & Transformatie

    Kort: groeigeld voor Conpend en Basetime, Odin koopt Assyst (en meer)

    Beursvloer Cybersec Netherlands
    EventsSecurity & Awareness

    Waarom Amerikaanse techreuzen geen soevereiniteit kunnen garanderen

    ActueelCarrière

    NLdigital: versobering 30%-regeling kortzichtig en schadelijk

    ActueelCarrière

    RightBrains nomineert 18 leiders en talenten

    ciso
    ActueelSecurity & Awareness

    Nova Advisor Agent: gamechanger voor ciso of ai-hype?

    ZZP
    ActueelCarrière

    Strakkere zzp-regels op komst: kabinet zet ict-zelfstandigen op scherp

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Uitgelicht

    Partnerartikel
    AdvertorialInnovatie & Transformatie

    Ontdek de toekomst van IT-support en m...

    Op 16 september 2025 vindt in de Jaarbeurs in Utrecht een gloednieuw event plaats dat volledig is gericht op IT-professionals:...

    Meer persberichten

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Planning
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Abonneren Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2025 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs