De Nederlandse vestiging van het Engelse softwarebedrijf Coda heeft onlangs vijftien specialisten aangetrokken. Het aantal werkplekken op het kantoor breidde hierdoor uit naar zestig, een toename van ruim 30 procent.
Dat is een hele kunst gezien de krapte op de arbeidsmarkt van dit moment. Toch heeft het bedrijf deze specialisten niet weggekocht bij concurrenten, licht Trudy Dieke-Berger namens Coda toe. Volgens Dieke kozen de nieuwe medewerkers voor Coda vanwege de specialisatie van het bedrijf in ontwikkeling en implementatie van financiële software. "Deze nieuw aangetrokken mensen beschikken voornamelijk over een bedrijfseconomische achtergrond."
De toename van het aantal werknemers bij Coda is nog niet ten einde. Om aan voldoende kandidaten te komen, sluit de Engelse onderneming samenwerkingsverbanden. Coda zal personeel van de partners omscholen, waarna ze door de onderneming worden ingezet. "We hebben nu een dergelijke overeenkomst gesloten met Nederconsult, een bedrijf dat organisaties ondersteunt bij implementeren van financiële informatiesystemen. We zoeken naar meer partners. Onze groei zit vooral in de ondersteunende taken. We zullen daarom meer consultants nodig hebben", sluit Dieke af.
