Telecomleverancier Datelnet en de vakbonden FNV, CNV en De Unie hebben gisteren drie cao’s ondertekend. Het bedrijf heeft aparte overeenkomsten voor elke divisie; projecten, producten en professionals.
De partijen hebben cao’s à la carte afgesloten. Dit wil zeggen dat de medewerkers zelf voor een deel hun voorwaarden mogen invullen. De werknemers krijgen een spaarbankboekje, waarop ze geld kunnen sparen tegen inlevering van vakantietoeslag, flexdagen of het maken van overuren. Het is mogelijk dat het personeel dit gespaarde bedrag later opneemt in de vorm van vrije tijd, geld, opleidingen, pensioen of een PC. Ook zijn er regelingen omtrent kinderopvang, premiesparen en prestatiebeloning in de cao opgenomen. Datelnet heeft momenteel 1300 werknemers.
