BI betaalt zich bijna nooit terug
Het is praktisch onmogelijk om als organisatie groot financieel succes te behalen met behulp van business intelligence (BI). Dat constateert advies- en onderzoeksbureau Passionned uit een analyse van landelijk BI-onderzoek.
Uit een analyse van landelijk onderzoek in 2006, 2007 en 2008 blijkt dat organisaties maar zeer beperkt financieel succes behalen met behulp van business intelligence (BI). Slechts 6,6 procent van de onderzochte organisaties wist daadwerkelijk bedrijfsbreed een aantoonbaar return on investement (ROI) te realiseren. Binnen de publieke sector is dit percentage 3,4 procent, in het bedrijfsleven is het 9,1 procent. Ruim 21 procent van de onderzochte organisaties wist van BI een klein succes te maken, bijvoorbeeld op afdelingsniveau of op een deelgebied, zoals ziekteverzuim.
Volgens Daan van Beek van advies- en onderzoeksbureau Passionned dat het Nationale BI Survey jaarlijks uitvoert staan er in de media vaak juichende verhalen over de ROI op business intelligence-technologie: "Percentages van honderd tot tweehonderd procent ROI zijn eerder regel dan uitzondering. Maar de harde waarheid is dat succes behalen met business intelligence heel erg moeilijk is."
Kortzichtigheid
Dat blijkt volgens van Beek uit een analyse van de uitkomsten van het Nationale BI Survey in 2006, 2007 en 2008. Dit onderzoek geeft een beeld van de toepassing van BI in ons land. In totaal werden 389 uitkomsten geanalyseerd.
"Er zijn helaas te veel organisaties die het doen voorkomen dat BI onmiddellijk bijdraagt aan betere beslissingen en prestaties", aldus Van Beek. "Dit is uiteraard wel de kern van BI, maar zo eenvoudig is het niet. Deze kortzichtigheid is funest voor het imago van BI. Het schept totaal verkeerde verwachtingen en is waarschijnlijk één van de belangrijkste oorzaken dat er nog zoveel BI-software ongebruikt op de plank ligt. BI is geen knop waar je op kunt drukken, geen technologie, maar een proces, misschien uiteindelijk zelfs een geloof of overtuiging."
BI Awards
Honderden bedrijven en organisaties hebben de afgelopen jaren de vragenlijst voor het onderzoek ingevuld. De deelname aan dit onderzoek is gratis. Ook dit jaar wordt het onderzoek weer uitgevoerd. Organisaties kunnen nog tot 20 februari 2009 meedoen door de vragenlijst in te vullen.
De deelnemers aan de Nationaal BI Survey dingen indien gewenst mee naar de Business Intelligence Awards. Een jury nomineert zo'n vier a vijf organisaties die tijdens een presentatie op het Nationale BI Congres in april 2009 zullen laten zien waarom ze kans maken op een BI Award. De uiteindelijke winnaars worden ook op het Nationale BI Congres bekendgemaakt.
Daarnaast ben ik benieuwd naar hoeveel respondenten daadwerkelijk, achteraf de aantoonbare return on investment (ROI) is gaan meten. Dat zullen er vast niet zoveel zijn en toch hebben ze er kennelijk een bepaald beeld van, kijkend naar de resultaten.
Gezien de cultuur van de mensen die beslissingen over BI moeten nemen, zal BI zich voorlopig zelden terug betalen.
Kleinere minder omvattende projecten rond beter informatiegebruik zijn vrijwel altijd wel rendabel en kunnen het pad vrijmaken voor BPM/BI projecten. Vroeger deed je dit m.b.v. exportbestanden en spreadsheets. Nu zijn er ook mooie, maar vaak nog te dure, ETL tools.
Als je BI sec op management insteekt, dan lijkt het een dure grap. Wat je namelijk wel doet is kengetallen onder gemeenschappelijke noemers brengen, zodat iedereen het over hetzelfde heeft. Ieder onderzoek bestaat uit 1. het verzamelen van gegevens, 2. het bewerken en 3. analyseren van gegevens en 4. het doen van conclusies. De winst zit hem in de eerste twee ? drie onderdelen en dat zijn meestal verborgen kosten van allerlei overzichtjes die dubbel in vele excel-sheetjes worden overgetypt en bijgehouden door een locale deskundige. Als je de BI meer inricht op een gemeenschappelijke distributie van ge?ntegreerde geaccordeerde bedrijfsgegevens, dan is de ROI een stuk hoger dan dit onderzoek aangeeft, namelijk op het gebied van efficientie, integriteit en bedrijfszekerheid.
Ik wantrouw elke vorm van onderzoek die voortkomt uit dit soort surveys. Er zinnige zaken over concluderen is niet alleen lastig, vaak onmogelijk.
Al zegt Daan geen onzinnige dingen hoor, ik hekel gewoon het woord 'onderzoek', geeft het nl. een aura van ultieme waarheid.
Dus waarop is deze stelling gebasseerd?
Daarin verschilt BI in niets van de rest van ICT.
Als BI (even voor het gemak) een bron voor Informatie is, een van de bronnen hiervoor overigens, dan ligt hierin al de grondslag waarom het zo lastig is een ROI te bepalen.
Als ik even uitga van de (hoop je dan) dagelijks afgelegde route van Informatie tot Resultaat (welke ik hier veronderstel meetbaar te zijn), loopt die route via wat ik als bruggetje gebruik IKIAR.
Informatie -> Kennis -> Inzicht -> Actie? -> Resultaat.
(-> te vervangen door "levert")
Het K-I-A deel is een bedrijfseigen deel (cultuur, sociaal etc.) waardoor je mag stellen dan eenzelfde Informatie element bij een ander bedrijf een geheel ander Resultaat zal leveren.
Stel nu even dat de wetenschap (de Informatie) er is dat Sub-Prime (alleen de naam al) leningen een hoog risico met zich meedragen, zou je dan Actie verwachten die tot een goed Resultaat leiden?
De mens zit er nog steeds als RIO element tussen, iets wat door de geschiedenis heen goede verhalen geeft (KAO, BP) of juist verkeerde (Enron).
Door de menselijke tussencomponent zal een ROI getal vaak geen directe en enkelvoudige verbinding hebben met BI als 'pakket'.
Verder: "Slechts 6.6% van de bedrijven...." Dat zijn dan ongeveer de bedrijven die een Enterprise BI omgeving hebben + nog een paar mislukkingen. Dus misschien zijn de cijfers helemaal nog niet zo slecht en is het een pleidooi voor een organisatie brede structurering van informatie.
Kortom, ik ben benieuwd naar het onderzoek.
Ik wil dit onderzoek zeker niet bagatelliseren. Sterker nog, ik ben zeer benieuwd naar de antwoorden, maar door de gesloten vragen en de beperkte mogelijkheden voor nuance moet je de uitslag ook in dit kader interpreteren.
Als illustratie in het bijzonder Vraag 27: Zijn de prestaties en (financiele) resultaten van de organisatie de afgelopen tijd substantieel verbeterd?
-Ja, dankzij het aantrekken van onze markt
-Ja, dankzij onze investeringen in een Business Intelligence organisatie en systemen
-Ja, dankzij beiden
-Nee, de hele markt ervaart dezelfde problemen als wij
-Nee, maar dankzij de investeringen in Business Intelligence doen we het beter dan de concurrentie
Heel plat bezien kan iemand deze vraag niet beantwoorden en waarschijnlijk kiezen voor antwoordt 1 of 4. Immers, door het doen van investeringen alleen is nog nooit iemand rijker geworden. Maar wanneer (de contante waarde van) het rendement op een investering hoger is dan de investering zelf, dan wordt het natuurlijk interessant. Zeker wanneer dit rendement op korte termijn wordt geleverd.
En dit rendement is veelal het resultaat van wijzigingen in bedrijfsvoering. Deze wordt efficienter (goedkoper) of effectiever (meer klanten, hogere omzet), en persoonlijk zou ik als manager redeneren dat deze winst het gevolg is van mijn persoonlijke kwaliteiten en slechts marginaal het gevolg is van een tooltje. Zonder aandacht te hebben voor deze component van actie is elke ROI van BI betwistbaar.
Dit alles onder de opmerking dat je BI nooit los kan zien van het bedrijfsproces en master data management, maar daarover een andere keer meer.
Johan stelt heel terecht dat je ook inzicht in de andere kant van de medaille moet hebben voordat je iets kunt roepen over waarde van "BI".
Ik blijf ondanks vele goede alternatieven, hangen aan de definitie "Bedrijfs Inzicht" voor de afko BI. Het is in mijn beleving dus een resultaat, een eindproduct. Ik kan dan ook de zin uit het artikel: "Er zijn helaas te veel organisaties die het doen voorkomen dat BI onmiddellijk bijdraagt aan betere beslissingen en prestaties" (...) tegen de achtergrond van mijn definitie niet plaatsen.
Ik lees daar dan dat 'bedrijfsinzicht' volgens het onderzoek niet bijdraagt aan betere beslissingen en prestaties.
Ik moet uiteraard accepteren dat BI ook de naam is voor softwareproducten (standaard en maatwerk) en dat het gebruik van die software niet altijd leidt tot de door het 'BI' project voorgestelde voordeel in de Business Case. Tja, als dat nieuws is, dan heb ik nog een kop: 'IT branche heeft moeite met binnen tijd en geld afkrijgen van projecten'. Of: 'IT branche nog lang niet volwassen'.
Alleen daarmee betaalt BI zich terug.
Vind dit soort onderzoeken het werk van een afstudeerder die met SPSS antwoorden interpreteert: dertig organisaties geven aan hogere winst te maken en hebben geen datawarehouse. En ja, dan kom je tot zulke onzinnige conclusies.
Ook op de door hem getrokken conclusies is inhoudelijk het nodige aan te merken. 'Gerenommeerde klanten licenseren steeds meer software bij ons, omdat dit substantiele voordelen voor hen heeft opgeleverd. Dat doen zij natuurlijk alleen maar als de oplossing zich heeft bewezen. Wij hebben een groot aantal die dit kunnen bevestigen', aldus Karel Kinders, Managing Director van SAS Nederland. Ook Jorgen Heizenberg, Principal Technology Officer voor het BI Domein bij Capgemini, reageert: 'Als het de intentie is geweest van Daan van Beek om aandacht te trekken met deze uitspraken dan heeft hij gezien het aantal reacties veel succes. Als het zijn bedoeling was om de BI gemeenschap wakker te schudden dan moeten wij hem ook feliciteren met dit resultaat. Maar als hij serieus wil beweren dat BI geen rendement oplevert dan is het Daan van Beek zelf die wakker geschud moet worden'.
Internet heeft het marktonderzoek vakgebied sterk veranderd en niet alleen maar ten goede. Was het vroeger nog arbeidsintensief en dus kostbaar om respondenten te vinden nu kan op Internet met de belofte van een wasmachine, een I-pod of een BI-award iemand zonder veel kosten te maken een onderzoek starten. Hierin schuilt bij dit onderzoek van Passioned het eerste gevaar. 'Doel van deze BI survey is volgens de uitnodiging ondermeer om je als bedrijf te kwalificeren voor een BI-award. Het onderzoek kan misschien een award opleveren maar is ongeschikt om vast te stellen wat de ROI van BI zou zijn. Om dat laatste door een onderzoek vast te stellen is buitengewoon complex, wat BI trouwens gemeen heeft met de werking van reclame, het succes van overheidsingrijpen in de banksector of het gebruik van marktonderzoek zelf. '
Van Doorn stelt ook dat de grootte van de steekproef (390 organisaties over 3 jaar) wel erg klein en vrijwel zeker onvoldoende representatief is. En dus is het een twijfelachtige basis om uitspraken te doen over een heterogene populatie als die van de BI-gebruikers. De twijfel over de kwaliteit van dit onderzoek wordt nog groter omdat bij bestudering van de vragenlijst ook niet valt vast te stellen op welke vraag het persberichtpercentage van 6,5 % is gebaseerd. Het is niet ondenkbaar dat in de VS een organisatie die potentieel schadelijke uitspraken doet op basis van een dergelijke zwak onderzoek voor de rechter mag verschijnen. In Nederland haal je dan de voorpagina van de Computable? concludeert de marktonderzoeker.
In het artikel wordt de nadruk gelegd op de financi?le resultaten van BI. Jorgen Heizenberg zegt hierover het volgende: 'Inderdaad heeft BI niet altijd direct aantoonbaar rendement . Hoe moet je de baten kwantificeren van betere of snellere beslissingen'. Hoe kun je duidelijk maken hoeveel het kost als je geen of onvoldoende informatie hebt om beslissingen te nemen.'
Iedereen moppert over files en benzineprijzen maar stel je Nederland maar eens voor zonder auto. Dan staat alles letterlijk stil. En zonder snelle en betrouwbare informatie over de eigen organisatie en haar omgeving kan geen enkel bedrijf overleven. Het gaat daarom niet over wel of niet hebben van BI, het gaat om het hebben van de beste BI.
Voorbeelden van direct aantoonbare kwantitatieve opbrengsten van BI zijn er overigens genoeg. Bijvoorbeeld een bepaald percentage retentie van klanten of verbeterde verkopen. Volgens Karel Kinders 'ziet SAS dit dagelijks bij zijn klanten terug'. Ook Leo van Doorn noemt uit zijn eigen ervaring dat de invoering van state of the art BI een forse vermindering van het aantal analisten mogelijk maakte met een gelijktijdige verbetering van kwaliteit en efficiency van het onderzoek.
De uitspraken van Daan van Beek zijn te kort door de bocht. Zowel vanuit de BI competentie als vanuit Marktonderzoek is er kritiek op zijn uitspraken. Zijn conclusie dat BI bijna nooit terugverdiend wordt kan en mag niet getrokken worden op basis van dit internetonderzoek.
Leo van Doorn, Directeur MarketResponse
Karel Kinders, Managing Director SAS Nederland
Jorgen Heizenberg, Principal Technology Officer BI domein
Punt 1: de business case voor BI is vaak niet gebaseerd op directe ROI, maar vaker indirect (zie eerdere discussie in het expert panel).
Punt 2: als je gewoon gevraagd had "heeft u uw business case voor BI gerealiseerd?" had je een zuiver antwoord gehad.
Op basis van een kleine steekproef in mijn kennisenkring stel ik de volgende tekst voor op de eerstvolgende Computable:
"De Business Case voor BI wordt bijna altijd gerealiseerd.".
Tsjakka.
BI wordt mijns inziens ?f teveel vanuit de techniek (IT), ?f teveel vanuit de business gedreven.
Vanuit de IT resulteert BI vaak in mooie systemen waar onvoldoende meerwaarde uit wordt gehaald.
Vanuit de business resulteert BI vaak in chaos, korte termijn focus, slechte performance van reports, kubussen en een gebrekkig beheer dat op termijn het initi?le succes sterk onder druk zet.
Daarnaast zet ik vraagtekens bij het idee dat vaak geopperd wordt om BI binnen een organisatie vanuit ??n centraal BI competence center te organiseren.
Het is gebleken dat kleinschalige inzet van BI de meeste meerwaarde levert. We weten w?l met zijn allen dat kleine organisaties vaak veel flexibeler (klantgerichter?) zijn dan grote organisaties.
Ik ondersteun jouw pleidooi voor een mix tussen techniek en business gedreven BI. Het doorslaan naar de ene of de andere kant leidt inderdaad tot suboptimale resultaten.
Naar mijn mening is een BICC echter wel degelijk een goede oplossing. Echter veel BICC's "hangen" nu alleen onder IT. Zo is het model nooit bedoeld. Een belangrijke voorwaarde is dan ook dat een BICC goed is ingericht.
Daarmee bedoel ik dat de ICT afdeling zich moet richten op data-support en infrastructuur en de business op self service teams (wat overeenkomt met jouw pleidooi voor kleinschalige inzet).
Binnen het gezamenlijk BICC liggen dan zaken als: Strategie (wat willen we met BI, waar aan geven we prioriteit), Organisatie (hoe regelen we BI, wat zijn de standaarden en werkwijze, hoe houden we grip) en Gebruikerondersteuning (hoe werkt de tool, waar staat dat cijfer voor...).
Al is het artikel genuanceerd - de kop is dat niet. Dit helpt onze industrie niet. De kop dekt de lading ook totaal niet.
@Daan; ben je nu echt blij met dit soort publiciteit? BI populisme.....
350 managers van bedrijven met meer dan 250 werknemers hebben een enquete ingevuld en dit leidde tot de bevindingen. Waar is in ieder geval de mening die deze managers hebben over het resultaat van BI binnen hun eigen organisatie. Dit zegt natuurlijk niks over het daadwerkelijke succes maar wel over de perceptie die leeft binnen het bedrijfsleven, onze klanten. Kennelijk ligt de focus op het directe financiele succes en wordt minder gekeken naar de lange termijn effecten van het inzetten Van BI.
De stelling dat het artikel en onderzoek niet onderbouwd zou zijn is mijns inziens dan ook niet waar. Maar het geeft wel een visie van managers weer die heel financieel en op de korte termijn gericht is. Succes van BI programma's is helaas niet alleen te vatten in financiele cijfers en vaak ook niet op de korte termijn.
BI kan alleen een veranderend effect hebben op het bedrijf, als de processen binnen het bedrijf ook veranderen en verandering is geen korte termijn proces.
De kop van het artikel dekt helaas de lading van het artikel niet. Mijn angst is alleen dat dat het gedeelte is wat blijft hangen bij het grote publiek.
Mijns inziens is onze organisatie er redelijk goed in geslaagd BI dusdanig te positioneren dat het zich zeker terugbetaald. Men went echter snel aan behaalde resultaten, waarbij op een gegeven moment alleen de kosten nog maar opvallen. Het is dan ook nodig om constant aan die beeldvorming te werken door steeds weer te "leuren" met de resultaten: het betere BI-ambassadeurschap. Als die rol binnen een organisatie niet wordt opgepakt kan er wel eens een onjuist beeld ontstaan.
- predictive maintenance - door te voorspellen wanneer iets in het productieproces stuk gaat kun je just-in-time-onderhoud plegen. Bij grote oliemaatschappijen levert dit tientallen miljoenen euro's per jaar op.
- dood geld minimaliseren - geld in de pinautomaat dat niet wordt opgenomen wordt niks mee verdiend. Door de hoeveelheid geld in pinautomaten te optimaliseren afhankelijk van locatie, dag en weer wordt veel geld verdiend.
- vliegtuigstoelen overboeken - vliegtuigmaatschappijen verdienen veel geld met overboeken afhankelijk van bestemming, datum, tijdstip van de vlucht, etc.
- minder mailings uitsturen - door klanten te segmenteren en op basis van modellen gerichte mailings te versturen worden miljoenen euro's bespaard.
- inspecties optimaliseren - door alleen die gevallen te inspecteren die een grote kans op fraude hebben optimaliseer je de effectiviteit en je opbrengsten
Allemaal concrete business cases waarbij duidelijk is wat ze opleveren.
Ook allemaal analytics trouwens... iets waar we in Nederland maar niet aan willen.
- meeste bedrijven halen niks uit BI, omdat ze niks uit het meeste halen. De meeste bedrijven zijn ook niet zo succesvol met ERP of CRM, en laten we eerlijk zijn, de meeste mensen leiden ook een volstrekt middelmatig leven. De wet van de gemiddelden. Je kunt ook het volgende onderzoek doen: "In een wedstrijd met 100 deelnemers werden er 99 geen winnaar". De onderzoeksvraag is tautologisch van aard, als je kijkt naar het research design (voorzover af te leiden)
En dan is de vraag: wat moet er nu anders?
- de business case wordt niet gerealiseerd omdat de verkeerde mensen de business case maken. De business vraag IT om een business case, voordat IT mag beginnen. Is dat niet verkeerd om? Moet de business geen case maken hoe ze het gaan gebruiken en er voordeel uit halen, voordat IT wil beginnen. De business case van IT komt noodzakelijkerwijs vaak niet veel verder dan TCO verlagen (waar IT invloed op heeft). Weinig spannend.
frank
Ik ken niemand, ook niet in de wetenschappelijke wereld, die hiervoor een pasklaar antwoord heeft geleverd. Ik verwacht ook niet dat dit snel komt. Wel zijn er steeds meer aanwijzingen dat hoog presterende organisaties prestatiemanagement combineren met andere karakteristieken zoals een lange termijn ori?ntatie, actiegerichtheid, en goed leiderschap. Daan beweert mijns inziens niet anders dan dat BI in engere zin (hoe mooi ook) nooit verantwoordelijk kan zijn voor betere performance van de organisatie. BI kan wel een randvoorwaarde zijn voor goed prestatiemanagement. Maar de introductie van BI als systeem in de organisatie leidt per definitie tot een veranderproces en daarom alleen al staat de uitkomst niet vast.
In principe kan met BI worden bereikt dat informatie beschikbaar is waarmee we een proces of bedrijf kunnen besturen. Toch zit hier meteen al een methodisch probleem. Het is niet per definitie zeker gesteld dat BI-software is toegesneden op het primaire proces en de strategie van het bedrijf in kwestie. Een verklaring hiervoor is dat BI nogal eens wordt gebaseerd op universele modellen (zoals de balanced scorecard of het INK-managementmodel). Het gevolgd is dat in een specifiek geval niet op de juiste succesfactoren en kpi?s wordt gestuurd. De performance wordt er niet beter op.
Maar ook in het geval de performance informatie op ideale wijze is toegesneden op de besturingsvraag, dan nog is succes niet verzekerd. Er duiken meteen vragen op over de verwerking van deze informatie. Wordt deze voldoende geanalyseerd, worden er hypotheses mee ontwikkeld die later weer worden getoetst? In feite komt het neer op de vraag: is de organisatie in staat om te leren van de informatie die wordt gepresenteerd? De uitkomst hiervan wordt bepaald door tal van (moeilijk meetbare) factoren en interacties.
Ik kan mij (dus) verplaatsen in de perceptie van de managers die aan het onderzoek hebben meegewerkt. Anders gezegd: ik denk niet dat kan worden aangetoond dat BI dan wel specifieke BI software rendement oplevert laat staan wel degelijk succesbepalend is. Ik maak graag een uitzondering voor overzichtelijke business cases.
Maar is dit nu een reden om met BI te stoppen. Natuurlijk niet, we kunnen gewoon bedenken dat BI een vitale schakel in het totaal van het performance management van de organisatie is. Mijn conclusie is dat we door moeten gaan om het geheim van performance management te ontrafelen. We moeten nog veel meer onderzoek doen. Daan moet gewoon doorgaan. Cracking the code!
Leo Kerklaan
Partner Holland Consulting Group
(ook betrokken bij de BI-awards)
Maar voor de rest. Het is een onderzoek en het gaat erom hoe je er zelf in staat. De vraag is natuurlijk: lezers wat doen jullie nu met deze informatie? Blijkbaar waren de getoonde percentages onderdeel van jullie KPI's, want er wordt wel erg heftig gereageerd.
In dit licht constateren wij wel dat veel organisaties en reacties ingaan op Business Intelligence, dat voornamelijk gericht is op terugkijken en analyseren, waar Enterprise Intelligence met vooruitkijken, profitability modelling en scenarioplanning daadwerkelijk inzicht geeft in toekomstige winstgevendheid. Hiermee worden bedrijven ondersteund in het opzetten van de juiste toekomstscenario?s die voldoende efficiency en winstgevendheid opleveren. Met als resultaat directe ROI.
In de afgelopen jaren hebben wij als organisatie voldoende bewijsmateriaal opgebouwd om te kunnen beweren dat met Enterprise Intelligence de ROI direct meetbaar en inzichtelijk is. Bij veel klanten van ons hebben wij zeer succesvolle Enterprise Intelligence projecten uitgerold en begeleid. Met aantoonbare resultaten. Ik nodig Daan van Passionned graag uit om eens verder te praten met een aantal van onze klanten, desnoods in een rondetafel sessie.
Erik Leene
Directeur Kadenza
http://www.biprof.nl
http://businessintelligence20.blogspot.com
03-02 Facebook steekt Google naar beurskroon
03-02 Clouddiensten Dell en Atos voor Wolters Kluwer
03-02 IntraData en Centric breiden samenwerking uit
03-02 'Overheid vreest voor veiligheid in de cloud'
03-02 Learningguide Solutions wijzigt naam in Ontuitive
03-02 Apple eist alsnog Samsung Galaxy-verbod
03-02 Unit4 regelt herfinanciering van 150 miljoen euro
03-02 HDD-fabrikanten schroeven massaal garantie terug
03-02 SLTN en ICTroom openen Datacenter Brabant
03-02 Macaw-ontwikkelaar wordt Sharepoint-master
27-01 Te veel aandacht voor KPI's leidt af
24-01 SAS ziet omzet met 12 procent stijgen
23-01 Gebruik strategiekaart en Balanced Score Cards...
23-01 CIO zet analytics en BI op eerste plaats
23-01 Marktplaats.nl benut met SAS markt- en klantkennis
20-01 Software en diensten bezorgen IBM groeicijfers
20-01 Datamanagement hot item voor verzekeraars
19-01 IBM-CIO stimuleert social networking
18-01 IBM Connections krijgt vaste voet aan de grond
18-01 IBM maakt werk van zakelijke Facebook
|
|
12-11-09 Overheid haalt weinig rendement uit BI
17-03-09 Cursus moet mislukken BI-projecten voorkomen
03-03-09 Inzicht was nog nooit zo belangrijk
13-02-09 ‘BI-experts moeten de feiten niet ontkennen’
03-02-09 BI betaalt zich bijna altijd terug
06-02-09 Boze experts: BI verdient zich wél terug
21-01-09 Gartner: Omzetgroei BI-markt fors lager
19-01-09 Publieke sector kan geen BI implementeren
30-12-08 Jury BI Awards: geen prijs voor ‘losers’
23-12-08 Studenten controleren nominaties BI Awards
22-12-08 Eerste Nationale BI Congres in 2009
De gecombineerde kracht van JD Edwards en Salesforce.com
De integratie van JD Edwards en Salesforce.com drijft organisaties vaak tot wanhoop. Deze whitepaper beschrijft hoe......




