Human Resource Management / Nieuws
'FNV heeft ziekmeldsysteem nooit onderzocht'
Een ziekmeldsysteem wordt niet gebruikt als dwangmiddel en schendt de privacy niet, zegt directeur Loek Dapper van My Medical Coach. 'Wat FNV Bondgenoten zegt, is nonsens.'
FNV Bondgenoten heeft het online ziekmeldsysteem My Medical Coach (MMC) nooit onderzocht. Dat zegt MMC-directeur Loek Dapper nadat FNV opriep tot een boycot van het systeem.
De registratiemethode waarvan onder meer winkelketen Hema gebruikmaakt, zou de privacy van werknemers aantasten. Personeelsleden die zich via het systeem ziekmelden, moeten nadat ze hebben aangegeven van welke klachten ze last hebben, een vragenlijst invullen.
Naar aanleiding van de antwoorden die de werknemer geeft, genereert het systeem een advies. Dat kan variëren tot een bezoek aan de huisarts tot het contact opnemen met personeelszaken. Volgens FNV gaat deze ziekmeldingsmethode niet alleen ten koste van de privacy van medewerkers, ook zouden de gegevens door de werkgever gebruikt kunnen worden om druk uit te oefenen op het personeel.
Transparantie
Loek Dapper, algemeen directeur van My Medical Coach, begrijpt de ophef niet. "Het enige wat wij doen, is het op slimme manier omgaan met ziekmeldingen", aldus Dapper, die de bewering dat zijn systeem als dwangmiddel gebruikt kan worden nonsens noemt. "Het zorgt voor helderheid en transparantie. Bovendien kunnen werknemers hun herstelproces versnellen, doordat ze een advies krijgen om bijvoorbeeld naar de bedrijfsarts te gaan. Ze kunnen zelf beslissen wat ze met dat advies doen. We houden ons bovendien aan alle privacyregels."
Daar komt bij dat FNV Bondgenoten het systeem volgens de MMC-directeur nooit onderzocht heeft. Dapper: "We hebben FNV uitgenodigd voor een demonstratie, maar daar hebben we geen reactie op gekregen. Ze hebben My Medical Coach nooit geanalyseerd. FNV roept van alles, zonder er verder bij na te denken."
Computable heeft FNV Bondgenoten om een reactie gevraagd, maar heeft die nog niet ontvangen.- 11:21 De kijk van Van Eijk: Tussen privé en zakelijk
- 10:00 Gekraakte chip geeft toegang tot wapendepots
- 11:07 Beveiliging Windows 7 wordt minder opdringerig
- 08:39 'Geen watervallen van bloed bij Alcatel-Lucent'
- 09:55 Omzet uit security-software blijft groeien
- 09:38 Nuon rondt splitsing ICT-organisatie af
- 10:47 HTC bouwt eerste WiMAX-telefoon
-
07:01
NXP raadt gebruik van Mifare Classic af
- 15:18 Verwaayen: meer focus op diensten en software
- 15:01 Goede werksfeer maakt ICT'er honkvast
Jonge thuiswerkers
PDA, e-mail, MSN of Skype. Er zijn genoeg middelen die het telewerken moeten vereenvoudigen. Toch werkt de jonge professional liever op kantoor dan thuis.
Jonge professional werkt niet graag thuisShared Service Centers bij Content en Creyf's
16-01 13:38 Veel organisaties besteden tegenwoordig aandacht aan het structureren van brondata in datawarehouse-omgevingen. Actuele en betrouwbare rapportagegegevens zijn belangrijk voor een...
Meer ehrm casesHet dilemma van de auto of de cursus
21-08 09:46 De één houdt het bij de leaseauto, een ander zweert bij het beloven van opleidingsmogelijkheden. De ultieme wervingsactie lijken werkgevers nog niet gevonden te hebben.
Meer ehrm achtergrondeHRM is geen controlemiddel, maar een service
11-09 11:48 Eerder berichtte Computable over eHRM en de mogelijkheden die werkgevers daarbij hadden om het eigen personeel in de gaten te houden. Een verkeerde constatering volgens Anita...
Meer ehrm opinieVoiceCyber introduceert VCLog-Coach
11-09 13:50 Met de introductie van VCLog-Coach integreert VoiceCyber Europe quality monitoring en e-learning zodat bijvoorbeeld contact- en callcenters worden voorzien van hulpmiddelen...
Meer ehrm producten


Duidelijk lijkt me