Bonden en Bull sluiten CAO principe-akkoord
De vakbonden hebben een principeakkoord bereikt in de CAO-onderhandelingen met Bull Nederland. Gemiddeld krijgen de werknemers drie procent loonsverhoging.
De vakbonden De Unie, FNV en CNV hebben na een half jaar onderhandelen een CAO-akkoord bereikt bij Bull Nederland. De hoofdlijnen van het principeakkoord zijn: verhoging van de salarissen met gemiddeld drie procent en invoering van een nieuwe functie- en salarisindeling.
Volgens Vakbond De Unie gaat de situatie 96 van de 120 medewerkers er door de aanstaande afspraken op vooruit of blijft minimaal gelijk. Voor 24 werknemers leiden de nieuwe salaristabel en functieomschrijving tot verlies van groeiperspectief. Voor die mensen zijn garantieafspraken gemaakt die dit verlies aan salarisperspectief (al dan niet deels) compenseren.
De komende dagen wordt de tekst van het principeakkoord uitgewerkt. Daarna vindt een raadpleging plaats onder de vakbondsleden. Huug Brinkers van vakbond De Unie, verwacht dat binnen drie weken de CAO definitief is afgesloten.
Geen ICK-CAO
Nadat het personeelbestand bij Bull de afgelopen jaren na reoganisaties fors afnam werd aanvankelijk voorgesteld om af te stappen van een specifieke bedrijfs-CAO voor Bull Nederland en over te gaan naar de ICK-CAO. Dat is een gestandaardiseerde arbeidsovereenkomst die geldt voor de hele ict-sector. Om tegen te gaan dat medewerkers erop achteruit zouden gaan zou die ICK-CAO aangevuld worden met een zogenaamde top-cao, dat zijn specifieke afspraken die alleen gelden voor Bull-personeel. Die plannen zijn voorlopig van de baan omdat er geen overeenstemming is bereikt over hoe en met wie de top-CAO tot stand moet komen. Met name onderhandelingen over afname van atv- senioren- en jubileumdagen vormden een struikelblok.13-02 KPN garandeert anonimiteit internetgebruiker
13-02 Ordina rondt integratie Oracle EBS bij EL&I af
13-02 Perfectview levert CRM-systeem aan Gelderland
10-02 Infor helpt Ferrari met bouwen F1-auto's
10-02 Tester Four Oaks in Israëlische handen
10-02 IS Online en Tres zijn klaar voor Elfstedentocht
10-02 SecureLink migreert Microsoft-diensten Atradius
10-02 Nieuwe software brengt Vitens in problemen
10-02 Ex-Misys-topman moet CSC uit penarie helpen
10-02 Veenman en 20/20 vision adviseren samen klant
10-02 Ex-Misys-topman moet CSC uit penarie helpen
02-02 Sturen op minimale foutmarge
27-01 Offshoring kan exportmarkten openen
20-01 Heeft u een ‘global mindset’?
12-01 Oracle: Meer externe rekencentra door...
11-01 Cloud vraagt meer ‘maatwerk’ dan gedacht
09-01 Rijk verhangt servicecentrum werkplekbeheer
09-01 Atos neemt belang in Olympische partner MSL
06-01 Accenture beheert SAP-HRM van Shell
06-01 Nieuwe baas IBM past managementteam aan
|
|
07-04-09 Bull en GlassHouse sluiten storage partnership
17-02-09 Bull boekt minimale omzetgroei
02-08-07 Bull ontkent toenadering HP over overname
16-02-01 Bull Nederland niet opgesplitst
02-03-99 Bull sluit nieuwe cao af
03-03-99 Reorganisatie Bull kost 1800 banen
Gemeenten en ICT besparingen
Sommige gemeenten wijzigen hun autonome ICT omgeving in een samenwerkingsverband met als doel het verlagen van ICT......



