Coen Meerbeek stuurt in zijn rol als product owner bij Schiphol een afdeling van twaalf mensen aan. Zijn belangrijkste taak is zorgen dat zijn teamleden hun werk goed kunnen doen. Daarnaast onderhoudt hij contacten met klanten. Dat zijn allemaal collega’s binnen Schiphol. Wat hebben zij nodig? Waar lopen ze tegenaan? De combinatie van it en mensenwerk geven hem energie en dat is precies wat er moet gebeuren in een rol als product owner. Voor de hoofdjury van de Computable Awards 2023 reden om Coen Meerbeek van Schiphol te nomineren in de categorie IT-talent.
Met een diploma Software Engineering op zak zou je verwachten dat Meerbeek de hele dag al programmerend achter de computer is. Niets blijkt minder waar. Sterker zelfs, de hele week software bouwen is niet zijn ding. Als zelfstandige werkte hij al een tijdje voor Schiphol en maakte hij kennis met alle technisch vooruitstrevende dingen die er gebeuren. Zo wordt er bijvoorbeeld gewerkt met platformteams, iets wat in Nederland nog maar weinig gebeurt. Developers van Schiphol hoeven zich niet bezig te houden met de architectuur van de infrastructuur die zij gebruiken. Via een portal kan elke developer een dienst afnemen. Zo kan hij of zij zich focussen op ontwikkeling van applicaties die de business nodig heeft.
Meerbeek geeft leiding aan het team Platform Services. Hij vindt het het heel belangrijk dat mensen in zijn team kunnen blijven leren. Hij bespreekt met hen een duidelijke stip aan de horizon waar zij naartoe kunnen werken voor wat betreft hun eigen groei en ontwikkeling. Zelf twijfelde hij of hij een meer technische functie wilde hebben of juist iets leidinggevends. In zijn huidige rol ervaart hij een mooie combinatie tussen die twee. Bij Schiphol krijgt Meerbeek de kans om zich zowel als mens als professional te ontwikkelen. Via heldere prioriteiten boeken hij en zijn afdeling mooie resultaten.
