Elke kandidaat krijgt een video waarin Groei-IT uitlegt waarom het deze persoon benadert en welke mogelijkheden ze hebben. De insteek daarbij is altijd om te sparren over ambities. Groei-IT kijkt hierbij ook naar de lange termijn. Vervolgens interviewt het it’ers over hun carrière en levenslessen. Op die manier inspireren zij studenten om te kiezen voor de it-wereld. Ook richten ze zich op vrouwen in tech door hen te interesseren voor it.
Groei-IT hanteert een uitzonderlijke aanpak. Zo werken zij niet met een fee maar met een standaardbedrag. Zo hebben zij geen belang bij de fee of de hoogte van het salaris. Daarbij vullen zij niet alleen sec vacatures in, maar hebben zij een visie op talent. De communicatie is proactief over hun aanpak en wekelijks worden klanten bijgepraat over de voortgang. Groei-IT heeft geen uitleg nodig bij de inhoud van de profielen en begrijpt gewoon wat ict is.
Computable.nl over Computable
Tips (5!) bij zoektocht naar nieuwe saas-applicatie
Sanderink opent groot juridisch tegenoffensief
Lees nu het 'gewelddadige' Computable-magazine!
Amsterdam bekijkt ban op Chinese camera’s
The High Performers: Van Bommel en Mulder
Zweden-IJsland slagvaardigst bij Navo-cyberoefening
Jaarbeurs Utrecht verwelkomt Cybersec Netherlands
Doe mee! HvA zoekt beste ai-innovaties van 2023
Cybersec Europe wordt steeds internationaler
Branche en politie strijden samen voor schone hosting