Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Computable Awards
    • Overzicht
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Nieuwsbrief

Cao met loonsverhoging bij Getronics

11 november 2003 - 23:00ActueelCarrière
Gijs Hillenius
Gijs Hillenius

Het prestatieloon in de ict raakt uit de mode. Dat concluderen de bonden, na het afsluiten van de cao met Getronics. "De ict-dienstverleners realiseren zich dat ze de gewone medewerkers niet kunnen blijven vergeten."

Nederlands op drie na grootste ict-dienstverlener (in aantal werknemers) laat voor één keer het prestatieloon los. Alle ict’ers bij Getronics krijgen vanaf deze maand 1 procent meer loon.
 
Ook voor volgend jaar zijn bedrijf en bonden een algemene, eenmalige loonsverhoging overeengekomen. Op 1 april krijgen alle medewerkers een eenmalige uitkering van 0,5 procent loon. De collectieve verhoging moet goedmaken dat het bedrijf de afgelopen jaren minder loonsverhogingen heeft betaald, aldus bonden en bedrijf.
 
Het prestatieloon is echter niet afgeschaft: op 1 januari krijgen de dienstverleners die ‘normaal’ of ‘goed’ presteren, er opnieuw 1 procent bij. Toch zien de bonden in deze afspraak een trend.
 
De eerstvolgende ict-cao’s waarover de bonden gaan onderhandelen, zijn die van Pinkroccade, EDS of Atos Origin. Carla Kiburg, onderhandelaar voor FNV Bondgenoten: "Ook bij deze bedrijven speelt het afzwakken van de ‘pay for performance’ beloning. Ze realiseren zich dat ze ook de medewerkers die gewoon hun werk doen wat extra’s moeten geven. Die vormen tenslotte de basis voor de ‘high-performers’. Je kunt hen niet blijven vergeten."
 
De loonafspraak bij Getronics is de laatste collectieve arbeidsovereenkomst voor 2004 waar sprake is van een loonsverhoging. De regering sprak in het zogenoemde ‘najaarsakkoord’ met de bonden af dat er volgend jaar geen structurele loonsverhogingen komen. De bonden zullen echter wel onderhandelen over bijvoorbeeld eenmalige verhogingen, prestatieafhankelijke uitkeringen en verruiming van de loonschalen.

Meer over

Arbeidsvoorwaarden

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Meer lezen

    Handen
    ActueelSoftware & Development

    Workday en Randstad slaan handen ineen

    ActueelCarrière

    Veroordeelde ASML-spion overtrad sancties en pleegde computervredebreuk

    AchtergrondCarrière

    OR kritisch, UWV vastberaden: start reorganisatie met ‘Verandermotor’

    British Post Office
    AchtergrondOverheid

    Britse postkantoorschandaal: Fujitsu-software leidde tot rechtsdwalingen met tragische gevolgen

    ActueelInnovatie & Transformatie

    Kort: groeigeld voor Conpend en Basetime, Odin koopt Assyst (en meer)

    Beursvloer Cybersec Netherlands
    EventsSecurity & Awareness

    Waarom Amerikaanse techreuzen geen soevereiniteit kunnen garanderen

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Uitgelicht

    Partnerartikel
    AdvertorialData & AI

    Private AI helpt gemeenten met vertrou...

    In een tijd waarin gemeenten geconfronteerd worden met groeiende verwachtingen van burgers, toenemende wet- en regelgeving en druk op budgetten,...

    Meer persberichten

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Planning
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Abonneren Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2025 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs