Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Awards
    • Computable Awards
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
    • Inzending indienen
    • Inzendingen
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Magazine
    • Magazine
    • Adverteren in het magazine
  • Nieuwsbrief

Nooit 100 procent millennium-proof

03 september 1998 - 22:003 minuten leestijdAchtergrondCarrière
Paul W.M. Oor
Paul W.M. Oor

‘IT’ers kunnen en mogen geen ‘100 procent millennium-proof’ garantie afgeven. Paul Oor pleit voor ‘niet-IT gedreven’ (nood)scenario’s om de problemen rond de eeuwwende aan te pakken.

Over het millenniumprobleem en de aanpak daarvan wordt veel gepraat en geschreven. Vooral door en voor IT’ers. Logisch, bijna iedere IT- manager heeft zijn baas moeten beloven dat hij zijn zaken eind 1999 op orde heeft. En natuurlijk geeft hij die garantie. De budgetten om de problemen op te lossen zijn immers meestal ongekend hoog en het gebruik is moeilijk te controleren. Bovendien eist iedereen van iedereen een ‘millennium proof’ verklaring. Wie wil er nu klanten en opdrachtgevers kwijtraken door zo’n eenvoudige verklaring niet te verstrekken! Dus worden er onder het toeziend oog van de bedrijfsjurist de meest ingewikkelde en vage garantie-verklaringen in elkaar gezet. Dat genereert wereldwijd vanaf eind 1999 vast een hoop omzet voor de advocatuur.
Verder zullen er op 1 januari 2000 of wellicht al in september 1999 veel koppen van IT-managers rollen. Ze hebben het immers (weer) niet voor elkaar gekregen! Of de economie en de bedrijfsvoering met dat soort processen nu echt gediend zijn …?

Kartelige grenzen

Een oprechte 100 procent-garantie voor de werking van welk systeem dan ook kun je alleen afgeven na het testen van alle aangebrachte wijzigingen. Niet alleen moet er worden getest op onderdelen van het systeem, maar er moet sprake zijn van een volledige operationele ketentest van het systeem, én de complete infrastructuur waar het systeem onderdeel van is! Dat is lastig. De meeste bedrijven en instellingen beschikken niet over een complete schaduwomgeving. Zelfs als dat wel het geval is, is het bijzonder lastig om de interfaces zich naar ‘buiten’ toe echt te laten gedragen alsof M-day is aangebroken! En welke infrastructuur maakt er tegenwoordig geen deel uit van een ‘wereldwijde’ of minimaal landelijke infrastructuur waarover driftig met edi (electronic document interchange), client/server-concepten enzovoort wordt gewerkt. Vaak ook nog vage, kartelige grenzen met – al dan niet ’trusted’ – third parties, subcontractors en ‘wildvreemden’?
Niets doen? Neen, natuurlijk niet. We hebben als IT’ers de plicht om de continuïteit van onze dienstverlening zo goed mogelijk te garanderen. Maar roep nooit 100 procent! Want onze bazen, de ‘general managers’ zijn verantwoordelijk voor de continuïteit van het bedrijf of de instelling. Het moet hen duidelijk worden gemaakt dat de IT-manager geen garantie van 100 procent kán en mág geven. Ongeacht de hoeveelheid geld en mankracht die beschikbaar wordt gesteld.
Pas dan zal de baas van het bedrijf zich geroepen voelen ook aan (nood)scenario’s te laten werken door zijn operationele managers. Voor het geval de IT-manager en zijn leveranciers falen … Wellicht zal het hem dan ook duidelijk worden of hij en zijn bedrijfsprocessen nog zonder IT kunnen functioneren.
 
Paul W.M. Oor
ICT-manager

 

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Whitepapers

    Computable.nl

    Toekomst van IT-talent. Een nieuw tijdperk

    Wat vraagt veranderende technologie van IT-talent? De route van skills naar succes.

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Awards-inzendingen

    Pijl naar rechts icoon

    GS1 Nederland

    Superunie ziet GS1 PAC als krachtige tool voor delen van verpakkingsdata
    Pijl naar rechts icoon

    DataChecker

    Budbee controleert identiteit koeriers (Budbee en DataChecker)
    Pijl naar rechts icoon

    AmeXio

    Modernisering van het digitale platform van Sligro Food Group (AmeXio en Sligro Food Group)
    Pijl naar rechts icoon

    E-Mergo BV

    Van dashboards naar datagedreven alerts met Power Platform (E-Mergo en Lavans)
    Pijl naar rechts icoon

    Carapax IT

    Monitoring luchtkwaliteit in industriële omgevingen met innovatieve data-analyse en AI-oplossingen (Comon Invent en Carapax IT)
    Alle inzendingen
    Pijl naar rechts icoon

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Meer lezen

    Carrière

    OR kan als Chinese Muur werken

    Cloud & Infrastructuur

    2026 ziet er glanzend uit voor ASML

    Carrière

    UWV benoemt nieuwe cio en cto

    shutterstock_2482811801 Panchenko Vladimir 16x9
    Carrière

    Kort: werknemer baalt van legacy-it, klanten ‘daten’ met nep­pro­fie­len (en meer)

    Carrière

    ASML en bonden slechts ‘nanometers’ genaderd

    Vacature
    Data & AI

    Kort: AFM jaagt op it-experts, Accenture en Google openen soeverein it-centrum (en meer)

    ...

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Ontvang Computable e-Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics
    • Phishing
    • Ransomware
    • NEN 7510

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2026 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs