Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Computable Awards
    • Overzicht
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Nieuwsbrief

Werk te over voor ict-studenten

10 november 2005 - 23:00AchtergrondCarrière
Kim Loohuis
Kim Loohuis

Hoewel ict-opleidingen de daling van aanmeldingen zien stabiliseren, zal de markt pas over een paar jaar weer kunnen profiteren van genoeg afgestudeerden. “We zitten natuurlijk met de vierjarige cyclus.”

Het bedrijfsleven en onderwijs onderschrijven het tekort aan ict’ers op de arbeidsmarkt. Computable berichtte vorige week dat Ernst & Young tekort op tweeduizend raamt voor 2006. “Ik denk dat ze met dat aantal zelfs nog aan de lage kant zitten”, zegt Deny Smeets, directeur van de Informatica Communicatie Academie van de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. “Het is een terugkerend thema: zodra de markt aantrekt, zitten we met tekorten.”
“De schaarste in de markt is niet zozeer een kwestie van aantallen, maar een perceptie”, vult Henk Wesselo aan, directeur Human Resources bij Capgemini. Wesselo ziet twee tegenbewegingen in de markt. “Ten eerste een forse toename van outsourcing en daarnaast globalisatie. De schaarste versnelt deze processen.” Ook Henk Gort, HR-directeur bij Oracle ziet deze trends. “Ik maak onderscheid tussen plaatsonbepaald en plaatsbepaald werk. Het plaatsonbepaalde werk zoals onderhoud en ondersteuning gaat verschuiven naar het buitenland. Plaatsbepaald werk, zoals implementaties bij de klant, blijft in Nederland, en daar gaan de tekorten ontstaan.”

Imagoprobleem

De ict-opleidingen sluiten goed aan bij de markt, vindt Wesselo. “Maar ik vind het aantal afstuderenden belangrijker dan de kwaliteit van de opleidingen. Het dalend aantal studenten dat van een ict-opleiding afkomt is zorgelijk.” Ook Gort signaleert het gat tussen de marktvraag en het aanbod van “mensen die een speciale opleiding in deze richting hebben gevolgd”. “Dat leidt tot inspanningen om mensen uit aanpalende gebieden om- en bij te scholen.”
Studenten aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen hebben geen problemen om stageplaatsen en werk te vinden, laat Smeets weten. Hij merkt wel dat het aantal aanmeldingen voor zijn opleiding nog steeds afneemt. Anderzijds ziet hij de belangstelling voor technische opleidingen weer toenemen. “We zitten met een vierjarige cyclus, dus de komende jaren zal het aantal afgestudeerden niet kunnen voldoen aan de vraag uit de markt.”

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Meer lezen

    OpinieCarrière

    Spoelstra Spreekt: Je baan verdwijnt

    kaasschaaf
    ActueelCarrière

    VodafoneZiggo schrapt 400 banen

    man kijkt naar het korte nieuwsoverzicht van Computable
    ActueelCarrière

    Kort: Aanvalsdetectie ai-agents, kenniskloof cio’s, overnames Wolters Kluwer, Esprit ICT en Main

    AchtergrondCarrière

    Ict-overnamemarkt trapt 2025 goed af, maar onzekerheid troef

    ActueelCarrière

    Unica-ceo Andringa: ‘Wij nemen de regiefunctie nog steviger in handen’

    nachtmerrie
    ActueelCarrière

    Gartner: 6 op 10 ceo’s ligt wakker van cyberdreiging

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Planning
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Abonneren Magazine
    • Cybersec e-Magazine

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2025 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs