Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Awards
    • Computable Awards
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
    • Inzendingen
    • De jury en experts
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Magazine
    • Magazine
    • Adverteren in het magazine
  • Nieuwsbrief

Onderzoek Websense: bezoek expliciete sites eerder reden tot ontslag dan slapen op het werk

06 juni 2006 - 13:564 minuten leestijdActueelGovernance & PrivacyForcepoint

Uit onderzoek van Websense blijkt dat veel mensen (46 procent van de onderzochte groep) ervan overtuigd zijn dat het bezoek aan expliciete websites binnen de bedrijfsomgeving kan leiden tot ontslag. Een derde (30 procent) van de respondenten verwacht ook ontslag als ze het bedrijfsnetwerk infecteren met spyware of een virus. In dit kader geeft 92 procent van de respondenten aan dat hun bedrijf het recht heeft om webfiltersoftware te installeren voor het beheer van websitebezoek. Dit zijn een paar resultaten van het zevende jaarlijkse Web@Work-onderzoek onder IT-beslissers door Websense, Inc. (Nasdaq: WBSN), dat is uitgevoerd door Harris Interactive.

"Het beschermen van medewerkers tegen ongewenste blootstelling aan expliciete content op de werkvloer is een belangrijk aandachtspunt voor organisaties. Zeker als ze de mogelijke aansprakelijkheid voor ongewenste intimiteiten willen minimaliseren", zegt Michael Newman, Vice-President en General Counsel van Websense. "Toch zijn webgebaseerde bedreigingen als spyware en virussen moeilijker te traceren voor organisaties en medewerkers. Bovendien is de potentiële schade enorm. Een verkeerde muisklik kan complete netwerken dagen platleggen."

De resultaten van Web@Work 2006

Ontslagrisico – Medewerkers zijn van mening dat het bezoek aan expliciete sites of het infecteren van het bedrijfsnetwerk een groter risico voor ontslag vormt dan bijvoorbeeld in slaap vallen op je werk. 46 procent van de medewerkers gelooft dat ze kans lopen op ontslag als ze via hun zakelijke internetverbinding expliciete sites bezoeken. Die kans is volgens 30 procent ook reëel wanneer ze het bedrijfsnetwerk infecteren met spyware of virussen. Slechts elf procent gelooft zijn of haar baan te verliezen als ze achter hun bureau in slaap vallen.

Beledigend of risicovol materiaal – Van de onderzochte medewerkers heeft twaalf procent weleens een mogelijk onveilige link van een collega, vriend of kennis ontvangen op het werkadres. Elf procent heeft weleens een link ontvangen met mogelijke spyware of andere beveiligingsrisico's.

Koffie voor internet – De helft van de medewerkers die aangeeft onder werktijd voor persoonlijke doeleinden te surfen, geeft liever de kop koffie 's ochtends op dan het privé-internetgebruik op de werkplek.

Privésurfen – 61 procent van de groep die ook privé gebruikmaakt van de zakelijke internetverbinding, doet dat meerdere keren per dag. Medewerkers die op hun werk ook voor privédoeleinden surfen, besteden per week gemiddeld 12,81 uur aan internetbezoek. De gemiddelde tijd die ze op niet-werkgerelateerde sites doorbrengen, bedraagt 3,06 uur per week. Hieruit blijkt dat deze groep 24 procent van de internettijd van de baas niet direct voor het werk benut.

Gebruik niet-werkgerelateerde websites – Er is nog steeds discrepantie in de beeldvorming van IT-beslissers over de tijd die medewerkers aan privésurfen besteden, en de tijd die medewerkers zeggen hieraan te besteden. IT-beslissers schatten de tijd voor privésurfen op 5,7 uur per week, terwijl medewerkers toegeven dat ze hier slechts 3,06 uur aan besteden.

Privésites – De meest bezochte sites die op het werk voor privédoeleinden bekeken worden, zijn Mapquest (82 procent), nieuwssites (80 procent) en weersites (76 procent).

Blogging – Vijf procent van de respondenten heeft een eigen blog en 46 procent van hen beschrijft hierop werkgerelateerde gebeurtenissen of interacties met collega's. 42 procent van de medewerkers geeft aan dat hun bedrijf regels heeft, die blogging door medewerkers verbieden. Verder geeft elf procent van de respondenten aan onder werktijd weleens blogs te bezoeken; 31 procent doet dit geregeld of vaak.

Niet-werkgerelateerde applicaties – Een op de vier medewerkers (24 procent) kijkt of luistert minimaal een keer per week streaming media op het werk. Vorig jaar was dit nog 18 procent. Een op de zes (17 procent) gebruikt minimaal een keer per week Instant Messaging (IM). 29 procent van deze groep doet dat hoofdzakelijk voor privédoeleinden. Achttien procent van de respondenten download niet-werkgerelateerde MP3-bestanden, privéfoto's, videoclips of films en bewaart deze op een zakelijke computer of netwerk.

Meer over

Diensten

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Whitepapers

    Computable.nl

    Route naar digitale autonomie en soevereiniteit

    Van A(merikaans) naar Beter. Complexiteit zit niet in de nieuwe locatie, maar de weg er naar toe.

    Computable.nl

    Comeback? Private Cloud heroverwogen.

    Waarom regie, security en controle opnieuw centraal staan

    Computable.nl

    Regelgeving en zorgplicht helpen organisaties om succesvol en veilig te zijn

    Hoe helpen regelgeving en zorgplicht organisaties om succesvol en veilig te zijn?

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Awards-inzendingen

    Pijl naar rechts icoon

    Cegeka

    Ammar Alkhatib (Cyber Security Advisor, Cegeka)
    Pijl naar rechts icoon

    Prometheus Informatics B.V.

    Duurzamer, veiliger én voordeliger rijden bij Bouw Logistics Services (Bouw Logistics Services en Prometheus Informatics)
    Pijl naar rechts icoon

    Prometheus Informatics B.V.

    Sturen op duurzaamheidsdoelstellingen bij Rabelink Logistics (Rabelink Logistics en Prometheus Informatics)
    Pijl naar rechts icoon

    Searoutes

    CO₂-transparantie voor digitale freight forwarding bij Shypple (Shypple en Searoutes)
    Pijl naar rechts icoon

    INNO-WAY Rabotics

    Verkoopstijgingen behaald van 100% op geselecteerde producten en meer klanten geholpen bij Gamma (GAMMA en INNO-WAY)
    Alle inzendingen
    Pijl naar rechts icoon

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Meer lezen

    Overheid

    Defensie zoekt alternatief voor Palantir-software

    Security & Awareness

    Spoelstra Spreekt: Geen gezicht

    EDIC EU digitaal
    Overheid

    Zo wil de EU los komen van Amerikaanse tech

    Carrière

    Bestuurders buitenspel, 6 keer strijd in de bedrijfstop

    Governance & Privacy

    Ai-systemen overtreden massaal EU AI Act en AVG

    Software & Development

    Hoe betrouwbaar is onze software?

    ...

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Ontvang Computable e-Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics
    • Phishing
    • Ransomware
    • NEN 7510

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2026 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs