Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Awards
    • Computable Awards
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
    • Inzending indienen
    • Inzendingen
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Magazine
    • Magazine
    • Adverteren in het magazine
  • Nieuwsbrief

Dell wil meer dan alleen hardware verkopen

30 juli 2009 - 10:204 minuten leestijdActueelInnovatie & TransformatieDell

Leverancier Dell kwam de afgelopen maanden negatief in het nieuws door reorganisaties. Zo verplaatste het bedrijf zijn productie naar Polen en sloot het de fabriek in Ierland. Daarnaast vielen in Nederland een aantal ontslagen. Dit werd vaak in een verkeerde context geplaatst, zegt general manager Renzo Taal van Dell in Nederland. ‘In Nederland verliezen mensen hun baan, maar in sommige gevallen komen die banen in Europees verband weer terug.’

Natuurlijk heeft het bedrijf last van de krimpende economie, maar de reorganisatie maakte deel uit van een veranderende bedrijfsstructuur bij Dell. Het bedrijf wil niet alleen meer hardware verkopen, het wil bedrijven ook diensten verlenen. ‘Vanaf 1 januari zijn we veranderd van een lokale naar een wereldwijde structuur. We willen rondom een klant zitten en de klant specifieke producten bieden gericht op de verticals.’ Dat wil het bedrijf doen door naast standaard hardware, standaard services te verkopen.

Komen er ook teams in Nederland terug?
Ja, het team voor high performance computing bijvoorbeeld. Dat team komt in Nederland te zitten. Ook het defensieteam komt hier.
De plek waar die teams komen te zitten wordt vastgesteld aan de hand van de kennis die er is in een gebied of het aantal bedrijven dat in die sector werkt. In Zwitserland zit bijvoorbeeld het team voor de farmaceutische industrie, omdat daar relatief veel bedrijven in die branche zitten.
In Nederland verdwijnen er helaas meer banen dan dat er bij komen. Maar fysiek verdwijnen die banen niet altijd. Elders in Europa kunnen deze banen terugkomen.

Heeft een ontslagen medewerker daar iets aan?
Natuurlijk blijft het vervelend afscheid te nemen van mensen die al jaren voor Dell werken. Sommige medewerkers gaan niet mee. Anderen kiezen er wel voor. Die zien het als een internationale uitdaging.

Hebben jullie vacatures?
Ja, die hebben we. We zoeken nu een ander type mensen dan voorheen. We willen mensen die kennis hebben van een sector. Ict-kennis is minder noodzakelijk. We zoeken mensen die ervaring hebben met consultancy. Onlangs hebben we bijvoorbeeld iemand aangenomen die voorheen in de verpleging werkte. Zij geeft nu advies aan zorginstellingen.

Dell wil dichter op de klant zitten met gestandaardiseerde services. Kan dat wel?
Hardware heeft zich de afgelopen jaren sterk ontwikkeld. Was het vroeger nog plug-and-pray, nu wordt het allemaal steeds kleiner, sneller en goedkoper. Op het gebied van services staat het stil, daar is weinig evolutie. Nog steeds wordt er uurtje-factuurtje toegepast.
Wij willen nu hetzelfde doen als wat we op het gebied van hardware hebben gedaan. We willen de volgende fase van services inleiden. Dat betekent services bieden tegen een vaste prijs en vaste uitkomst. We bekijken dit vanuit dezelfde filosofie als dat we bij hardware deden. Natuurlijk kunnen we niet alles doen, dat maken we duidelijk.

Wat gaat Dell anders doen?
We zetten de klant centraal. Dat doen we onder andere door de organisatie in vier divisies in te richten, de divisie consumer, midden- en kleinbedrijf, grote ondernemingen en overheidsorganisaties. En we werken nu met partners. Dat deden we eerder ook wel, maar niet gestructureerd genoeg. We werken nu alleen met partners die iets kunnen toevoegen aan de diensten, bijvoorbeeld door geografische of technische kennis.

Willen mensen standaard diensten?
Wij geloven dat ict-kosten verder omlaag kunnen en dat je dat op meer manieren kunt bereiken dan met alleen hardware. Het verleden toont dat aan. Toen wij begonnen met workstations draaide bijna 10 procent op Unix. Nu is dat 90 procent. Hetzelfde geldt voor de x86-servers. Toen wij daarmee begonnen was het aandeel van deze servers heel klein, dat is nu niet meer zo.

Wie koopt deze diensten?
Het zijn vooral klanten uit het grotere midden- en kleinbedrijf met ongeveer vijfhonderd medewerkers.

Alle hardwareleveranciers gaan nu in diensten. Waarom?
Natuurlijk willen wij ook hardwareleverancier blijven. We zijn trots op onze producten. Maar met alleen hardware ben je er niet. We willen een partner zijn en meer doen dan, hier heb je een notebook, succes ermee. De klant denkt vanuit een probleem, alleen het leveren van een product lost dat probleem niet op.

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Whitepapers

    Computable.nl

    Hybride vergaderen herzien

    Wat moderne werkplekken vragen van meeting- en samenwerkingsomgevingen

    Computable.nl

    Toekomst van IT-talent. Een nieuw tijdperk

    Wat vraagt veranderende technologie van IT-talent? De route van skills naar succes.

    Computable.nl

    Agentic AI in de praktijk

    Hoe autonome AI werkprocessen fundamenteel verandert

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Awards-inzendingen

    Pijl naar rechts icoon

    Prometheus Informatics B.V.

    Duurzamer, veiliger én voordeliger rijden bij Bouw Logistics Services (Bouw Logistics Services en Prometheus Informatics)
    Pijl naar rechts icoon

    Prometheus Informatics B.V.

    Sturen op duurzaamheidsdoelstellingen bij Rabelink Logistics (Rabelink Logistics en Prometheus Informatics)
    Pijl naar rechts icoon

    Hyperfox

    Vereenvoudiging besteloroces bij Duplast, specialist in voedselverpakkingen (Duplast en Hyperfox)
    Pijl naar rechts icoon

    Prodek Solutions BV

    Compleet pakket voor digitale aansturing duurzame energie bij Odura (Odura en Prodek Solutions)
    Pijl naar rechts icoon

    Norday

    AI-tool die hyper-gepersonaliseerde cultuurpodcasts maakt voor het Rotterdams Philharmonisch Orkest (Wondercast)
    Alle inzendingen
    Pijl naar rechts icoon

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Meer lezen

    Zorg

    Dit zijn de 6 meest besproken thema’s tijdens Zorg & ICT

    Innovatie & Transformatie

    Europa blijft hangen in industrie-erfenis, digitalisering fabriek stokt

    Innovatie & Transformatie

    Dassault Systèmes en Omron vangen digital twin én fabriek in één keten

    Overheid

    Spoelstra Spreekt: Robot Jetten

    Innovatie & Transformatie

    Siemens presenteert autonome industriële ai-agent

    Innovatie & Transformatie

    Schaeffler wint Hermes Award 2026 voor hulp­plat­form humanoïde robots

    ...

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Ontvang Computable e-Magazine
    • Cybersec e-Magazine
    • Topics
    • Phishing
    • Ransomware
    • NEN 7510

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2026 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs