Computable.nl
  • Thema’s
    • Carrière
    • Innovatie & Transformatie
    • Cloud & Infrastructuur
    • Data & AI
    • Governance & Privacy
    • Security & Awareness
    • Software & Development
    • Werkplek & Beheer
  • Sectoren
    • Channel
    • Financiële dienstverlening
    • Logistiek
    • Onderwijs
    • Overheid
    • Zorg
  • Computable Awards
    • Overzicht
    • Nieuws
    • Winnaars
    • Partner worden
  • Vacatures
    • Vacatures bekijken
    • Vacatures plaatsen
  • Bedrijven
    • Profielen
    • Producten & Diensten
  • Kennisbank
  • Nieuwsbrief

Acht vrouwelijke it-trainees beginnen bij CJIB 

30 juli 2024 - 11:50ActueelCarrièreAlyxCJIB
Alfred Monterie
Alfred Monterie

Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) gaat meer vrouwen inzetten op tech-functies. Deze uitvoeringsinstantie van het ministerie van Justitie en Veiligheid werkt daartoe samen met Alyx.

Deze Groningse startup werft hoogopgeleide vrouwen zonder technische achtergrond. Ze krijgen de kans om te leren en te werken in de tech, met als doel de techsector diverser te maken. Acht vrouwelijke it-trainees zijn begonnen bij CJIB in verschillende it-functies.

Slechts 18 procent van de medewerkers in de techsector is vrouw. Johanna Spiller, mede-oprichter en directeur van Alyx wil dat veranderen. Ze werkt nauw samen met bedrijven en overheidsinstellingen in de tech om de eisen van de industrie te analyseren en op maat gemaakte programma’s te ontwikkelen.

Een van de vrouwen die het programma van Alyx heeft gevolgd, is Neha Singh. Ze werkt inmiddels als testanalist en EBS (Oracle E-Business Suite) Functioneel Consultant bij CJIB. Ze komt uit India en woont nu in Groningen. Singh: ‘Ik had nooit gedacht dat ik als internationale it-professional voor de Nederlandse overheid zou gaan werken.’

Naast het aantrekken van vrouwelijk talent in de sector is het ook belangrijk om het talent te behouden.  Spiller: ‘Het neerzetten van menstruatieproducten in de toiletten alleen werkt niet. Het is belangrijk dat de complete organisatiecultuur open staat voor vrouwelijk talent. Daar ligt ook onze uitdaging. We gaan in gesprek met it-bedrijven en onze trainees om de beste leeromgeving te bieden.’

Behalve het CJIB behoren ook Telindus, RVO, Unigarant en KPN tot de partnerbedrijven die traineeships bieden waarbij de vrouwen acht maanden fulltime aan de slag gaan.

Deel

    Inschrijven nieuwsbrief Computable

    Door te klikken op inschrijven geef je toestemming aan Jaarbeurs B.V. om je naam en e-mailadres te verwerken voor het verzenden van een of meer mailings namens Computable. Je kunt je toestemming te allen tijde intrekken via de af­meld­func­tie in de nieuwsbrief.
    Wil je weten hoe Jaarbeurs B.V. omgaat met jouw per­soons­ge­ge­vens? Klik dan hier voor ons privacy statement.

    Meer lezen

    ActueelCarrière

    Kort: Ernst-Jan Stigter directeur Sopra Steria Nederland, nepmails namens de NCSC (en meer)

    ActueelCarrière

    Kort: Asus vangt bot bij rechter om thuiswerken, 145,5 miljoen EU-subsidie voor cyberbeveiliging (en meer)

    Rood stoplicht
    ActueelOverheid

    Geen nieuwe staatssecretaris voor Digitalisering

    ActueelCarrière

    Kort nieuws: Netcompany verhuist naar de Hofstad, meer omzet Besi, Fugaku snelste super (en meer)

    OpinieSecurity & Awareness

    Wanneer elke seconde telt: voorbereid zijn op een cyberincident

    ActueelSecurity & Awareness

    Kort: Cybercrimineel ligt op de loer in hoogseizoen, Centric verkoopt Belgische detachering (en meer)

    2 reacties op “Acht vrouwelijke it-trainees beginnen bij CJIB ”

    1. dino schreef:
      31 juli 2024 om 13:24

      https://www.youtube.com/watch?v=tS7_vMOHIVY 🙂

      Login om te reageren
    2. Jaap schreef:
      31 juli 2024 om 17:50

      Inderdaad Dino, als er met veel tamtam gezocht wordt naar xyz, dan is het de vraag of ze wel een xyz willen.

      Vroeger wilden men nog wel eens met veel tamtam young professionals binnenhalen om de cultuur te verbeteren, bestaand denkpatronen te doorbreken, processen te vernieuwen, om te kunnen concurreren met jonge bedrijven. Nooit meer van gehoord dat het gelukt is. Een enkeling mocht blijven. Die paste goed bij de bestaande cultuur.

      Login om te reageren

    Geef een reactie Reactie annuleren

    Je moet ingelogd zijn op om een reactie te plaatsen.

    Populaire berichten

    Meer artikelen

    Uitgelicht

    Partnerartikel
    AdvertorialInnovatie & Transformatie

    Computable Insights

    Een ai-agent die klantvragen afhandelt. Dat is een van de nieuwste troeven van softwareproducent Salesforce, dat daarmee meesurft op de...

    Meer persberichten

    Footer

    Direct naar

    • Carrièretests
    • Kennisbank
    • Planning
    • Computable Awards
    • Magazine
    • Abonneren Magazine
    • Cybersec e-Magazine

    Producten

    • Adverteren en meer…
    • Jouw Producten en Bedrijfsprofiel
    • Whitepapers & Leads
    • Vacatures & Employer Branding
    • Persberichten

    Contact

    • Colofon
    • Computable en de AVG
    • Service & contact
    • Inschrijven nieuwsbrief
    • Inlog

    Social

    • Facebook
    • X
    • LinkedIn
    • YouTube
    • Instagram
    © 2025 Jaarbeurs
    • Disclaimer
    • Gebruikersvoorwaarden
    • Privacy statement
    Computable.nl is een product van Jaarbeurs